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【IOT】日本IBM 2009-2010#2【RA】

1 :非決定性名無しさん:2009/12/07(月) 15:50:36
新スレ立てました。
新社長の就任から早1年、泥舟から少しは木製舟になったでしょうか。
浮沈空母か泥舟轟沈か?この会社の今後の展望と現況につき
語り合いましょう。

597 :非決定性名無しさん:2010/03/14(日) 13:10:55
その昔、ボディービルダーばりの筋肉を持つマッチョ社員が
上半身裸の写真をブルーページに載せてたら
写真掲載義務化の際に上から問題視されて写真を変えたそうなw

598 :非決定性名無しさん:2010/03/14(日) 13:53:08
しかし間抜けな写真をBLUE PAGEに乗せてるアホも多いね。
バカ写真の社長賞でも選んでほしいよ

599 :非決定性名無しさん:2010/03/14(日) 13:58:00
「これが俺の人格だ」とか言って
下半身の写真を掲載する漢はおらんのか

600 :非決定性名無しさん:2010/03/14(日) 14:20:50
くだらね しね

601 :非決定性名無しさん:2010/03/14(日) 17:26:18
2008年のリストラ時は辞めさせられた人が周りにいて当然休みを取ってた。
今回周りで休んでる人がいないのはリストラ対象者が少ないため?
IBMは昔から退職者にはボーナスは日割りで支給、有給休暇は全部消化させる会社だったはずだが。

602 :非決定性名無しさん:2010/03/14(日) 18:48:04
なんか有給をとらせてないって話だねえ…

603 :非決定性名無しさん:2010/03/14(日) 19:04:16
>>601-602
1Q RAの有給の話題は別スレでやってくれ
I社員なら上司が何と言おうが、自ら強引に取るよw

604 :非決定性名無しさん:2010/03/14(日) 20:24:19
・独身者
・20代〜30代前半
・PBC2以下
・どうもラインとソリが合わない
・飲み会の場にあまり出てこない

2つ当てはまれば立派な対象者らしい
俺は3つも当てはまる(^^;
今年中に声がかかるな

今年も面談に役員が出て来るらしい
役員こそリストラすべきだよ

605 :非決定性名無しさん:2010/03/14(日) 20:36:05
>>604
例えば役員の誰ですか?

606 :非決定性名無しさん:2010/03/14(日) 20:46:46
>>603
割増金と同じく有休の問題は社員にとって大切な話でありこのスレに相応しい話題
いずれ誰もが退職するのだから
休暇を取ることも出来ないような職場であることが問題
これはライン、PM、DPEの退職者の休暇取得に対する意識の低さが一番の問題だろう
自分が辞めるときのことを考えたら有休を取るのは当然だと思うだろ

607 :非決定性名無しさん:2010/03/15(月) 02:58:43
>>595

大阪の○田じゃね?

あいつ人望無いって評判だし。

上にヘコヘコしてるだけのまじうぜーヤツだよ。

608 :非決定性名無しさん:2010/03/15(月) 03:10:10

役員・理事の増員と大食強要の同時進行が永久に続く会社。

609 :非決定性名無しさん:2010/03/15(月) 03:15:37
>>606
同じような話題は別スレでやってるので
悪いがそっちでやってくれないかな。

610 :非決定性名無しさん:2010/03/15(月) 05:56:44
>>609
どこでやってんの?

611 :非決定性名無しさん:2010/03/15(月) 07:48:22
リストラの話は組合でも話題になってるな

http://www.jmiu-ibm.org/

612 :非決定性名無しさん:2010/03/15(月) 10:19:51
>>610
ここ
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1267580435/301-400

613 :非決定性名無しさん:2010/03/15(月) 14:31:35
ここの人たちと2度と関わりたくないわ。



614 :非決定性名無しさん:2010/03/15(月) 23:37:42
>>613
それがいい

615 :非決定性名無しさん:2010/03/15(月) 23:41:04
>>613
おれもIとは長い付き合いだけど最近は確かにレベル下がってるね

616 :非決定性名無しさん:2010/03/16(火) 00:15:22
退職する社員に冷たい会社は残っている社員も大切にしない
IBMがその典型
早く負のスパイラルを断ち切れよ

617 :非決定性名無しさん:2010/03/16(火) 00:19:57
マリアージュ計画に素直に従ってれば、大食強要などされなかっただろに・・・

618 :非決定性名無しさん:2010/03/16(火) 00:30:43
>>617
マリアージュ計画って何だよ?
会社は本音では辞める奴は誰でもいいと思ってはず
辞める奴に感謝して最後くらい休みを強制的に取らせるくらいの度量を見せて欲しいものだ

619 :非決定性名無しさん:2010/03/16(火) 02:25:49
「RAのパッケージ内容理解したか?
  もうすぐ3末になるけど、もう決断した?」

620 :非決定性名無しさん:2010/03/16(火) 02:33:26
そういう決断の遅さが仕事の遅さに繋がってるんだろ。
即断即決即行動!最後くらいきれいに決めてくれよ。
こっちだって暇じゃないんだから。次回までに考えとけ。

621 :非決定性名無しさん:2010/03/16(火) 09:29:06
オフィスにいると若手(バカ手と呼称w)が大勢いるが
誰も管理も育成もせずに大半が野放しだからな・・・・
これでは戦力として育つ訳がないわな

622 :非決定性名無しさん:2010/03/16(火) 13:00:50
>>620
だから最初から辞めないってはっきり言ってるだろ
諦めの悪いラインばかりだからこの会社も伸びるわけがない

623 :非決定性名無しさん:2010/03/16(火) 13:09:29
>>621
若手は全員客先に出せばいいんだよ
社内でぬくぬくしてるより、現場で鍛えた方がいい

624 :非決定性名無しさん:2010/03/16(火) 13:25:05
>>623

確かに。

大阪の若手も、某ラインの取り巻きになってるだけで、
仕事してない。

てか、挨拶の仕方とか基本的な事を教えろや。

625 :非決定性名無しさん:2010/03/16(火) 14:00:50
>>624
挨拶の仕方とかは基礎研修でやってるはずなのになあ…
それを踏まえて、部署内やら客先やらで教育すべきなのに

626 :非決定性名無しさん:2010/03/16(火) 14:23:44
>>625

なんだろね。最近の若手は優秀って聞いてたけど、
挨拶もまともにできないし、FAX来てても取りに行かないし。
早く帰る事しか考えてない。

協力会社にもやたら高圧的で困ったもんだ。
中間搾取してるから、我が社はやってけてるのに。

627 :非決定性名無しさん:2010/03/16(火) 16:51:44
それで思い出したが、電話も取りに行かないやつ多いな

挨拶しないのは昔からの伝統じゃない?
おかげで受付の姉ちゃんも無駄だとわかってるから
社員に挨拶しないし、こんなの他じゃありえない
「元気よく挨拶しよう」って15Fにポスター貼ってあるくらいだしな

628 :非決定性名無しさん:2010/03/16(火) 17:10:22
>>627

挨拶しない方は多いですね。
私もこの会社で10年弱になりますが、若手もベテランも挨拶はしません。

目線も下向いて、目を合わさないようにしてる感じです。

協力会社の人もそれに慣れて、
お互い”おはようございます”の声なんか聞いたことないですね。

629 :非決定性名無しさん:2010/03/16(火) 17:29:18
今さら挨拶するのが気恥ずかしいなら
いっそのこと、社内での朝の挨拶を「はよーん」にすればいいと思うんだ
今より雰囲気が明るくなるとおもうw

630 :非決定性名無しさん:2010/03/16(火) 21:38:07
箱崎のエレベーターマナーの悪さは異常
率先してボタン操作から逃げまくる

631 :非決定性名無しさん:2010/03/16(火) 22:13:54
おれは負のスパイラルの先になにがあるのか見てみたい。
もうおととしIBM止めたけどな。

そのうち幕張センターに値下げ交渉に行かせてもらうよ。
ユーザー企業のシステム課長として。

632 :非決定性名無しさん:2010/03/16(火) 23:28:54
>>631
がんばれ!応援してるぜ!

633 :非決定性名無しさん:2010/03/16(火) 23:31:10
>>630
若手の屑どものせいで
エレベーターの乗り方まで注意喚起する恥ずかしい会社w

634 :非決定性名無しさん:2010/03/16(火) 23:53:33
挨拶しないバカから順にRAしていけばいいw

635 :非決定性名無しさん:2010/03/17(水) 00:35:20
>>634
そして吹き荒れるぎごちない挨拶の嵐

636 :非決定性名無しさん:2010/03/17(水) 00:52:20
月曜日に1階で並んで挨拶してるバカはいらね

637 :非決定性名無しさん:2010/03/17(水) 08:23:08
>>633
おっさん連中のほうが圧倒的マナー悪いわ
若手のほうがまだボタン操作を率先してやってる

638 :非決定性名無しさん:2010/03/17(水) 17:38:22
>>637
若手がボタンに決まってるだろ
ボケが!そんなことヌカしてるから育ててもらえねえんだよ屑

639 :非決定性名無しさん:2010/03/17(水) 20:30:09
ケツの穴の小さいおっさんだなw

640 :非決定性名無しさん:2010/03/17(水) 20:32:09
事実そんなオッサンばっかだろ、この会社

641 :非決定性名無しさん:2010/03/17(水) 20:51:30
歩行珍煙は逮捕でいいよ

642 :非決定性名無しさん:2010/03/17(水) 21:54:46
>>637
まったくだ
変人が多い

643 :非決定性名無しさん:2010/03/17(水) 21:58:22
変人や無能力なのは上層部に多い
なんでこんな奴が出世してるか理解不能だよ
IBMが変な会社になるはずだ

644 :非決定性名無しさん:2010/03/17(水) 22:32:01
>>638
ややこしいことを言うおかげで今日あたりから荷物側エレベターの人口がとても多くなったよ。

645 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 01:02:41
そりゃ良かったな
バカ専用エレベーターということで・・・w

646 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 01:07:22
高学歴、ビジネススキルとITスキルがない若手がいる会社ってここですか。
NECラーニングお勧めだよ。

647 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 01:18:14
王将で3年ほど修行させたいアホ若手が多いよw

648 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 01:35:13
>>646
NECからの中途もクズばかりなんだが??


649 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 01:42:18
最近のアホ若手は会社選びがなっとらんw
お前ら他の会社全部落ちたのw?
じゃーしゃーねーな落ち目のここで我慢しろw
俺たちの頃は人気ランキング1位だったけどw
それにしてもクズ揃いでため息でるわw

650 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 02:10:28
ベテラン社員の入社時と
志があまりに違いすぎて悪いが相手にする気にならんね。
こいつらは安月給+年金も401Kオンリーで充分だと思うね。

651 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 08:23:08
朝日新聞の一面。。。また派手に載ってるね

652 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 08:38:42
なにこれ
JPてそんなすげー黒字だったの?

653 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 08:47:58
イメージダウンもいいところ
役員は責任取れよ!

654 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 08:50:23
まさに平成の脱税王か・・格好悪いね

655 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 08:55:40
RAや給与カット、年金改悪で人件費をあれだけ削ってるくせに
納税くらい揉めないようにちゃんとやれよw
関連会社のニイウス粉飾や過去の決算下方修正とかで数字に
姑息だとレッテル貼られてるんじゃね?頼むぜ

656 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 09:14:31
95年以降の社員はゴミクズ以下ってわかるね。
外に出て活躍してる人が皆無w 2000年以降などプロ野球選手くらいw
しかいないもんなあ

657 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 09:50:50
日本IBMグループ、4千億円申告漏れ 節税争う構え
コンピューター製造販売大手「日本アイ・ビー・エム」(東京都中央区、日本IBM)の
企業グループが東京国税局の税務調査を受け、4千億円超の申告漏れを
指摘されていたことが分かった。法人税の追徴税額は三百数十億円とされる。判明している

調査では国内で過去最高の申告漏れ額になるという。

日本IBM株をグループ内で売買した結果、親会社に巨額の損失
(赤字)が発生した。さらに、企業グループ内の損益を合算して
申告する「連結納税制度」を2008年ごろから導入。日本IBMは
その前年まで利益(黒字)に見合う法人税を支払っていたが、
08年は黒字が親会社の赤字と相殺され、グループの法人税の納税額が
ゼロになったという。国税当局は、自社株購入で赤字を作り出し、
連結納税と組み合わせて課税を避けたとして、申告漏れにあたると
判断した模様だ。一方、自社株購入や連結納税はそれぞれ認められて
いるため、日本IBM側が、合法的な節税策と主張して課税処分の取り
消しを求める可能性が高いとみられている。

http://www.asahi.com/national/update/0318/TKY201003170517.html

だーから、卑しい出自の吹き溜まりって言ったでしょーがwwwww



658 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 10:37:38
>4千億円

額多すぎw
日本舐められてるね

659 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 11:09:32
また違法行為ですか・・・

660 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 11:17:55
「さあて、4千億円分の人材カットすっか」

661 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 12:34:25
祝!追徴三百数十億円

662 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 13:18:30
ニイウスの後追って潰れろw

663 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 13:36:39
リストラ原資が無くなっちゃうよw

664 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 14:40:00
脱税総理に脱税与党幹事長
挙句の果てには脱税外資系IT企業

全部滅びてしまえ
税金払うのが馬鹿らしいわ

665 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 15:09:04
まあ富裕層は節税技術に長けているって事

666 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 15:19:32
節税と脱税は全然違うんですが、頭大丈夫?

667 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 15:32:47
だから・・・小銭稼いで富裕層なんてぬかすんだからバカでしょう?



668 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 17:15:27
日本IBMって首切り屋の代名詞だよね。

ブラック系企業だ。


669 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 18:55:08
筐体は、真っ黒ですがなにか?www

670 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 19:00:38
追徴金原資はどうやって集めるのか?

671 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 19:04:19
いつものやつでしょう。

672 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 19:35:43
例外申請が通りにくくなる

673 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 20:42:00
この期におよんでIにしがみついてるのは
己の無能を理解してるから?

674 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 22:07:21
ここ3年程度の日本IBMの動きをまとめた。
もう会社としての体をなしていないな。コンプライアンス以前の問題。

・神奈川県下高校生の個人情報漏えい&損害賠償
・七十七銀行開発での下請け受託会社への全面請負契約の強要
・スルガ銀行システム開発中断による巨額(111億)損害賠償訴訟
・社員1割強の大規模リストラ
・福岡銀行で相次ぐ大規模障害&損害賠償検討
・ニイウスコーでの循環取引にからむ強制捜査
・前代未聞の超巨額(4000億円)申告漏れ

肝心のシステム開発力はガタ落ち。決算の数字は色んな違法手段で水増し。
経営層が場当たり的な数字Makeに走り、従業員を使い捨ての道具として扱う。
現場力を軽視し、営業重視・数字重視に傾注してきた当然の帰結か。

日本IBMは死んだ。10年以内に消えてなくなるだろう。
日本にはローカルベンダしか残らず、世界の潮流から取り残されガラパゴス化。
一番の被害者は、それらのベンダを利用せざるをえないユーザ企業だろう。



675 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 22:50:45
会社のいうインテグリティ、法令遵守ってこういうことだったのか。
今さらながら、よーくわかった。

676 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 23:08:10
予想するパターン。
この会社のサービス開発は中抜してインド、中国で行い人件費を安く上げ利益率を上げる→
日本への決算は子会社との株売買操作にて、黒字であるにもかかわらず「利益なし」で日本への法人税を免れる→
「利益なし」なので毎年の社員の昇給は無し→
「利益なし」なので日本の社員をリストラandサービス残業を強要させて人件費を切り詰め、人員を大幅削減→
日本IBM役員何もせず。無能→その繰り返し→
パルミサーノおよびその関係者が退職と同時に持ち株を売り大儲け→
IBM社が日本から撤退→以上。

677 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 23:13:42
税金も納めないような企業は日本から出て行けよ。
クズ企業以外のなんでもない。

678 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 23:24:43
>>674
そんな事件ばかりだから
プライドある社員がいなくなってきてるよ

679 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 23:33:01
プライドはあるんじゃねーの?
方向性はオカシイけどww

大阪の若手社員は得にクソだな。特に今年3年以内のヤツら。
長いモノに巻かれて、若いうちからヘコヘコしてる。
挨拶はできないし、電話もとらない。社会人の基本ができてねーよ。

680 :非決定性名無しさん:2010/03/18(木) 23:56:07
そりゃそいつらの責任ではなくて教育してこなかった所属長の責任だろ

681 :非決定性名無しさん:2010/03/19(金) 00:07:36
歩行珍煙は逮捕

682 :非決定性名無しさん:2010/03/19(金) 00:09:11
>>681
歩行禁煙多いな。
オレは大阪しか知らんけど、やたら多い。

たった10分で喫煙スペースがあるのに、
そこまで我慢できないって、キチガイとしか思えんわ。

683 :非決定性名無しさん:2010/03/19(金) 00:09:57
>>682

”禁煙” ⇒ ”喫煙” な。

失礼した。

684 :非決定性名無しさん:2010/03/19(金) 00:21:36
今あらためて>>505を見返すと
ギャグにしか思えん

685 :非決定性名無しさん:2010/03/19(金) 00:27:05
企業市民ねえ、腹抱えてワロタ

686 :非決定性名無しさん:2010/03/19(金) 00:30:08
真面目に嫌になってきたな
この会社www 次探そうぜ

687 :非決定性名無しさん:2010/03/19(金) 00:46:45
今頃探し始めたって遅ぇよw

688 :非決定性名無しさん:2010/03/19(金) 01:38:05

東陽町に年に一度も来ないのにハイバンドのILCを入れてくる
関節は降格・減給!

689 :非決定性名無しさん:2010/03/19(金) 01:49:26
>>657
税制自体がこれを許す仕組みになってると読めたけど違うのかな
額は大きいけど税務当局との見解の相違ってよくあることだよね
で、わかんないのはAP holdingsに実体が有ると主張しないと駄目なもんなのかと
アジアパシフィックの統括機能って日本じゃなくてシンガポールにあったような、ってとこ

690 :非決定性名無しさん:2010/03/19(金) 01:58:10
まあ「資産を実際の価値より安く売買する」が無制限に認められたら
いくらでも粉飾し放題だからな

売買対象の資産が株なら許されるかどうか、というのが焦点

691 :非決定性名無しさん:2010/03/19(金) 02:05:36
納税はグループ一括だが、投資損益は企業ごとに出してもいいって矛盾が
問題になってんじゃねぇの?
グループ一括だったら株が横移動しただけだから、そこでの損失を
計上に含めるのは間違えって指摘なんじゃねぇの?

692 :非決定性名無しさん:2010/03/19(金) 02:29:29
>>690
非公開で流通市場で流れてないからおkとか思ったんだろうけど、
財産法で計算しても明らかに低価なら言い訳効かないと思う。

693 :非決定性名無しさん:2010/03/19(金) 03:24:54
これはいくら理屈をこねてもアウト

694 :非決定性名無しさん:2010/03/19(金) 06:12:44
この会社はラインと間接要員が多すぎる
階層を増やさずにフラットにすべきだぜ

695 :非決定性名無しさん:2010/03/19(金) 13:03:08
これでRAもやりやすくなったな。

696 :非決定性名無しさん:2010/03/19(金) 21:12:58
ライン長のパワハラに耐えられず今週退職届出したよ。転職活動がんばりまっす。。

697 :非決定性名無しさん:2010/03/19(金) 21:45:30
>>696
おう、同志
俺も退職願い出した
せめて休みくらい取らせろよだな

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