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[JINJINしてみる] 富士ソフト 第22弾

1 :非決定性名無しさん:2010/05/20(木) 00:42:13
前スレ
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1261903906/

2 :非決定性名無しさん:2010/05/20(木) 00:46:21
おtyこれはぽにてなんたらかんたら

3 :非決定性名無しさん:2010/05/20(木) 06:00:36
面白いコが沸いたようで、次スレになっとるジャマイカ

4 :前スレ899:2010/05/20(木) 07:06:06
平均2hour/dayなので全然必死じゃなかった。

5 :非決定性名無しさん:2010/05/20(木) 07:09:35
みんなに笑われているというのがあったが
そんなのはどうでもいいや。
勝手に「お前は負けだ。」って言ってくる禿はいるしな。
占い師かっつーの。

6 :非決定性名無しさん:2010/05/20(木) 08:19:30
昨日から未読100以上って…w

7 :非決定性名無しさん:2010/05/20(木) 11:55:13
小沢一郎幹事長、ソウルの国民大学で講演「日本人は寄生虫、害虫」

民主党の小沢一郎幹事長は12日、ソウルの国民大学で講演後、約250人の学生と
日本人について語り合った。学生から、多くの日本人が学校にも通わず、仕事にも
就かないニートについて聞かれ、小沢氏は「日本のニートの現状はみんな親が悪い。
日本人の親は学校にも行かないで、仕事もしないぶらぶら遊んでいる子供を食べさせ
ている」と持論を披露した。
小沢氏は「学校にも行かない無職の子どもを責める前に、日本人の親達は子供を
甘やかしている。親に民族教育を確りしないといけない」と主張した。「日本人の
若者は漠然と他人に寄生し寄生虫として生きているとんでもない害虫だ」とした。
「もともとむ日本人の親達もどうかしている。日本人は動物にも劣る民族といっても
過言ではない」とした。「日本人はもともと民度が劣るから、君達韓国人のような
優秀な民族の血を日本人に入れない限り、他人やアジアに寄生して生きる害虫日本人
が増えるだけだ」とした。日本の古代歴史についても「韓半島南部の権力者が日本の
国家を樹立したもの」と述べた。・・・・( ソウル発外電 2009/12/13)

【トンデモ史観】小沢一郎・韓国講演
ttp://www.youtube.com/watch?v=uX7xFMvCly8&feature=youtube_gdata
【売国】小沢一郎幹事長言行録
ttp://www.youtube.com/watch?v=NXjgD4jb_Jg&feature=channel


8 :非決定性名無しさん:2010/05/20(木) 18:51:07
水曜日に説明会に行ったんですが・・
残業時間は月に二十時間ってホント?
クラウドは部署横断型プロジェクトだからどの部署でも関われるってホント?
独立系だからメーカーの縛りがなく自由にやれるってホント?
FSゲートによってサービス残業が撲滅されたってホント?

あと説明会に来てた学生が早慶や宮廷レベルの人ばかりでしたが社員の学歴も高いの?
早稲田の人が給料も良いし、残業も少ないし、教育もしっかりしてるって言ってたんですが本当ですか?

9 :非決定性名無しさん:2010/05/20(木) 19:12:41
>>8
> 残業時間は月に二十時間ってホント?

のこりはサビ残に決まってるだろ

> クラウドは部署横断型プロジェクトだからどの部署でも関われるってホント?

担当が決まってないから、好き勝手にやるか誰もやらないかのどっちか

> 独立系だからメーカーの縛りがなく自由にやれるってホント?

Googleの縛りは大きいけどな

> FSゲートによってサービス残業が撲滅されたってホント?

ねーよ

> あと説明会に来てた学生が早慶や宮廷レベルの人ばかりでしたが社員の学歴も高いの?
> 早稲田の人が給料も良いし、残業も少ないし、教育もしっかりしてるって言ってたんですが本当ですか?

サクラって知ってる?

10 :非決定性名無しさん:2010/05/20(木) 19:19:50
>>8
>>残業時間は月に二十時間ってホント?

全社員の残業時間を平均するとそれくらいになるのかもしれない。
この業界は、残業時間多いのが普通。でも、最近は不況の影響で残業時間減ってるのかな。

>>クラウドは部署横断型プロジェクトだからどの部署でも関われるってホント?

さすがにどの部署でも関われるって言いすぎかと

>>独立系だからメーカーの縛りがなく自由にやれるってホント?

まあメーカーと比べたら縛りないのかな

>>FSゲートによってサービス残業が撲滅されたってホント?

完全に撲滅されたのかなぁ。

>>あと説明会に来てた学生が早慶や宮廷レベルの人ばかりでしたが社員の学歴も高いの?

去年もそういう話聞いたが、毎年来る早慶や宮廷レベルの人は、結局どこ行っちゃったの?って感じ

>>早稲田の人が給料も良いし、残業も少ないし、教育もしっかりしてるって言ってたんですが本当ですか?

これも場所によるけど、給料はまあ下を見れば良い方かな?後悔したくなければ、残業いとわない&独学で吸収していく意気込みで入った方が良いと思う。

11 :非決定性名無しさん:2010/05/20(木) 21:08:38
>>8
毎年400時間以上残業するけど、100時間の月もあれば、1.5時間の月もある。
むしろ、プロジェクトのトラブル状態と、財政状態に左右されるのでは?
あとは、PDの嫌味しだい。
それからどこの部所も携われるわけがない。
横断的にやったら、トラブル時の責任転嫁も超横断的。

12 :非決定性名無しさん:2010/05/20(木) 23:01:36
うちのクラウドなんてgoogleapps位なもんだよ。それも物販でw独自にクラウドでなんかする地力なんてないから。

13 :非決定性名無しさん:2010/05/20(木) 23:12:00
MS Asureはどうした?

14 :非決定性名無しさん:2010/05/20(木) 23:20:51
残業気にするやつは、この業界でやっていけない

15 :非決定性名無しさん:2010/05/20(木) 23:28:10
今日は平和な質問だから現実的な回答に終始してますね

部門やプロジェクトで差があるけど、以前に比べたら
サービス残業が発覚すれば処罰されてるし落ち着いてきてる

16 :非決定性名無しさん:2010/05/20(木) 23:37:28
案件数や売上は桁違いにMS関連の方がGoogle関連より実績上げている
もっともWindows 7やOffice 2010移行で盛り上がってるからね

クラウドって観点ではWindows AzureもGoogle App EngineもAmazon EC2も
日本ではこれからの市場だから

17 :非決定性名無しさん:2010/05/21(金) 00:14:10
クラウドのユニット長ってさっそくクビになったでしょ?

18 :非決定性名無しさん:2010/05/21(金) 00:16:26
azureに何か乗っけるとかこの会社じゃ無理無理!windowsとかofficeとかのアセスメントがせいぜい。

19 :非決定性名無しさん:2010/05/21(金) 00:18:48
>>16
そりゃそうだろ。だから何?

20 :非決定性名無しさん:2010/05/21(金) 00:21:03
今日は平和だ


21 :非決定性名無しさん:2010/05/21(金) 00:26:18
基地外がいないようだしなw

22 :非決定性名無しさん:2010/05/21(金) 01:10:04
平均すると20hなんだろうなぁ。
俺は大体30h台が多いわ。

23 :非決定性名無しさん:2010/05/21(金) 01:55:26
クラウドクラウド言ってるけどまともに機能してるのがGoogleの物販くらいか。
あとはまだ試験段階。なんか製品化してもこの会社のプロダクトいつの間にか消えてることの方が多いからなぁ・・・

24 :非決定性名無しさん:2010/05/21(金) 23:02:17
秋葉原・・・相変わらずホームレスの脱糞場になってますな、あそこw
ああ、汚い汚い

25 :非決定性名無しさん:2010/05/23(日) 13:14:27
秋葉原に立派なビルを建てるほどの成長企業

26 :非決定性名無しさん:2010/05/23(日) 13:32:59
じゃぁ、これからもどんどんビル建てていってよ!w
お金あるんでしょ?w

27 :非決定性名無しさん:2010/05/23(日) 13:34:01
でもすごいなぁ・・・人材派遣会社でここまでくるとは。

28 :非決定性名無しさん:2010/05/23(日) 13:34:41
箱は立派だが、中身がゴミだけという

29 :非決定性名無しさん:2010/05/23(日) 15:18:32
創業者の野澤宏は、経営目標として売上高年率30%成長を掲げ、
「3年連続して30%に届かなかったら社長を辞める」と公約


30 :非決定性名無しさん:2010/05/23(日) 18:04:43
座席足りなくなって通路埋めるは、会議室潰すは、どんだけ計画性無いんだよ

31 :非決定性名無しさん:2010/05/23(日) 20:01:52
>>29
で、社長辞めて、怪鳥になった?

32 :非決定性名無しさん:2010/05/23(日) 20:54:09
>>17 なんで? 実績残したんじゃないの? 

33 :非決定性名無しさん:2010/05/23(日) 21:46:53
>>29
3年連続赤字なら、でした
>>31
3年連続事業計画未達で取締役辞任
>>32
対外的な実績は残しましたが営業的な数字は残していません

34 :非決定性名無しさん:2010/05/24(月) 22:15:40
>>30
秋葉原をテナントに貸し、賃貸してた地区は自社ビルに集約し、
黒字化するために対策したんだからしばらくはじっと我慢しよ

35 :非決定性名無しさん:2010/05/24(月) 22:34:25
>>34
消耗品の削減と同じようにあまり効果がないよ。
収益があがらないと。
横のつながりうpで収益があがるならともかく、
いまだにそこまで効果があると思えん。

まあ横の繋がりが強くなった後、また全国に支社でも作れば営業機会だったかがふえて
収益があがるとはおもうんだがな。
いつになることやら。。。

36 :非決定性名無しさん:2010/05/25(火) 03:03:49
もういいよさっさと潰れろよ富士ソフト

37 :非決定性名無しさん:2010/05/25(火) 07:36:35
消えてなくなれ富士ソフト

38 :非決定性名無しさん:2010/05/25(火) 08:19:46
けどつぶれない!
不思議!

39 :非決定性名無しさん:2010/05/25(火) 22:00:27
今日の絶対零度に出てきた被害者の会社って
秋葉ビルだと思うんだけど、エンドクレジットに名前が出てない

気のせいか・・・

40 :非決定性名無しさん:2010/05/25(火) 22:35:38
たしかに。まあ撮影場所にはいいんじゃない?

41 :非決定性名無しさん:2010/05/26(水) 21:17:37
>>38
いまの実状からそんなに簡単には潰れない
>>40
最近広報からも撮影情報も流れなくなったから

42 :非決定性名無しさん:2010/05/27(木) 20:13:56
40年死写真はまだか?
まさかフル**で掲載不可能???

43 :非決定性名無しさん:2010/05/28(金) 17:44:30
IPA未踏にも撰ばれたこの俺が
テストセンターの筆記で落ちた

面接までたどり着きませんでしたw

筆記でとってるとかアホだろw

44 :非決定性名無しさん:2010/05/28(金) 21:06:28
2.3年前の話だが、筆記とかむちゃくちゃ簡単な問題じゃなかった?
それで落ちるとかねーよwwww

45 :非決定性名無しさん:2010/05/28(金) 21:28:50
俺、筆記苦手だからな

46 :非決定性名無しさん:2010/05/28(金) 21:30:15
まあクラウドっていってもレベルが低そうだったから他の企業にするわ。
google apps使ってるだけっしょ

47 :非決定性名無しさん:2010/05/29(土) 00:34:58
IPA未踏もたかがしれたという事

48 :非決定性名無しさん:2010/05/29(土) 03:28:24
こいつ前スレの早稲田(笑)だろ


49 :非決定性名無しさん:2010/05/29(土) 23:20:05
まさか、彼だったらもっとしつこい!?

50 :非決定性名無しさん:2010/05/29(土) 23:29:30
「別室から聞こえるように悪口を言われた」という話が出るかどうかが見分けるポイント

51 :非決定性名無しさん:2010/05/29(土) 23:31:16
彼だったら全てのレスに必ず反論する。これ粘着さんの特徴。

52 :非決定性名無しさん:2010/05/30(日) 21:49:40
IPA未踏ソフトウェア創造事業って結局うまくいかなかったんだろ?

53 :非決定性名無しさん:2010/05/30(日) 23:12:13
岡ちゃんはそれで成功して今やIPA職員だろw

【天才マ】岡田賢治【IPA】
http://pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1249744143/

54 :非決定性名無しさん:2010/05/30(日) 23:22:19
すごいな

55 :非決定性名無しさん:2010/05/31(月) 02:51:05
昔シス本のイントラに未踏ページがあったことを思い出した。
あれって結局なんかやってたんだろうか・・・

56 :非決定性名無しさん:2010/05/31(月) 11:40:48
つまりは岡ちゃんみたいに情報流出させると
上の職位につけるってことですね。わかりません。

57 :非決定性名無しさん:2010/05/31(月) 21:38:54
>>52
IPA未踏見に行ったらなんか方針転換してるのね。
ttp://www.ipa.go.jp/jinzai/mitou/index.html

未踏twitterとか意味不明wwwwww



58 :非決定性名無しさん:2010/06/01(火) 01:56:04
1 :名無しさん@どっと混む:2009/12/14(月) 20:45:15 ID:unnBMLw10
高根社長のSM趣味サイトMaskRと
副業のSMクラブ銀座プレジス・動画配信専門リアルミストレスばかり語られるが
高根社長の本業コムラッドについても語ろう

銀座プレジス
http://www.prezis.jp/top.htm

MaskR
http://maskr.com/

プレジスを語ろう
http://set.bbspink.com/test/read.cgi/sm/1246009466/

動画配信専門リアルミストレスってどうよ?
http://set.bbspink.com/test/read.cgi/sm/1249183350/

9 :名無しさん@どっと混む:2010/01/03(日) 18:27:00 ID:RSEbBiG0O
高値はもう大麻やめたの?

10 :名無しさん@どっと混む:2010/01/04(月) 05:15:29 ID:A3l1qdv+O
タカネ社長ってどうやってばれないように脱税してんだろ?
億単位で脱税して億ション暮らしなんて凄いよな
監査役の奥さんもグルなのか?

12 :名無しさん@どっと混む:2010/01/05(火) 01:47:06 ID:KAHwqMrBO
株式会社Comrade株式会社コムラッド株式会社Comrade株式会社コムラッド株式会社Comrade株式会社コムラッド株式会社Comrade株式会社コムラッド株式会社Comrade
株式会社Comrade株式会社コムラッド株式会社Comrade株式会社コムラッド株式会社Comrade株式会社コムラッド株式会社Comrade株式会社コムラッド株式会社Comrade

13 :名無しさん@どっと混む:2010/01/05(火) 01:47:47 ID:KAHwqMrBO
高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉高根英哉

59 :非決定性名無しさん:2010/06/01(火) 01:56:48
18 :名無しさん@どっと混む:2010/01/07(木) 09:26:06 ID:5NL2jyJpO
高根はMASKRでレイプ仲間募集するのやめたんだね
mixiで募集中か

21 :名無しさん@どっと混む:2010/01/10(日) 19:36:45 ID:FdRwgXUTO
風俗店やってるってことは高根社長は暴力団と繋がってるんだね
どこの組にいくらみかじめ料払ってるんだかw

23 :名無しさん@どっと混む:2010/01/23(土) 03:43:12 ID:Pdcv8aq0O
タカネ社長未成年に酒飲ませてレイプ

24 :名無しさん@どっと混む:2010/01/29(金) 18:16:06 ID:zMwtdkIsO
高根社長のレイプ趣味は病気だから治らない

25 :名無しさん@どっと混む:2010/02/01(月) 01:39:32 ID:uaH5mo2nO
前科者

26 :名無しさん@どっと混む:2010/02/09(火) 00:52:46 ID:JwGmN2cG0
>>25
容疑はレイプ?買春?管理売春?公然猥褻?薬物?脱税?詐欺?傷害?

28 :名無しさん@どっと混む:2010/02/14(日) 22:56:30 ID:lykq8x1VO
どこかのスレで人を死に追いやったと書いてあった

33 :名無しさん@どっと混む:2010/03/04(木) 12:49:19 ID:J8YxaRGO0
金がないって脱税がばれて追徴課税でも来たか?
せっかく脱税の隠れ蓑にプレジス営業してるのに残念だったなw

38 :名無しさん@どっと混む:2010/03/12(金) 21:09:53 ID:L0W4+sivO
首吊り首絞めプレイ大好き高根英哉

60 :非決定性名無しさん:2010/06/01(火) 01:57:30
53 :名無しさん@どっと混む:2010/05/17(月) 13:14:06 ID:E/7OZVtz0
>>18
高根英哉blogでレイプ仲間募集中

私とともにマスクの女どもを弄ぶ仲間を募集する
急に思いついたら連絡をして、集まれるような仲間だ
だから、複数名募集するし、いついつという日時があるわけでもない
条件は以下のとおりだ
    ・SMを実践している、または興味がある
    ・マスクを用意できる
    ・都内でイベント参加できる
    ・イベント内容およびこの仲間を通じて知りえた情報を口外しない
    ・成人男子である
    ・携帯電話および携帯メールアドレスを私に公開できる
    ・酒が好きである
希望者は私宛にメールを送ってほしい
全員が参加できるわけでもないので、こちらの選択に任せてもらう
なるべく想いを書いてもらうほうがわかりやすいし
経験や顔写真も歓迎。
r2007@maskr.com
maskr_2008@yahoo.co.jp
hide@comrade.co.jp

61 :あべし:2010/06/01(火) 12:42:07
www.fsi.co.jp/img/20100511.pdf

ノルマきつくて、逮捕されちゃったか。。。

かわいそうに、この課長代理


62 :非決定性名無しさん:2010/06/01(火) 21:22:56
課長とかPDってまともな人いないよね。
P賞PJの名ばかりPMは元PDだけど、全然仕事しなかったらしいね。
うちのPJにヘルプに来た人が、去年ヘルプに行った時のことを話しているのを聞いたけど。
そういう人がPDなんだから、部所もなくなるよね。

63 :非決定性名無しさん:2010/06/01(火) 22:37:34
>>61
どうでもいい事だが/img/の中にpdfがある事に果てしない違和感を感じる

64 :非決定性名無しさん:2010/06/01(火) 22:46:51
TOPページのFLASHがやたら重いんだが・・・
どこの部所が作ってるんだろ。


65 :非決定性名無しさん:2010/06/01(火) 23:29:24
おまいらそろそろボーナスの時期だが、今回も1ヶ月分の支給でつか?

66 :非決定性名無しさん:2010/06/01(火) 23:54:09
>>64
業推

67 :非決定性名無しさん:2010/06/02(水) 00:01:01
>>64
外注だろ。

68 :非決定性名無しさん:2010/06/02(水) 04:52:49
>>64
情シス

69 :非決定性名無しさん:2010/06/02(水) 05:30:25
>>67
外注ならもう少しマシなもん作れるだろ

70 :非決定性名無しさん:2010/06/02(水) 21:46:19
>>株主総会の会長席
大株主席でしょ
>>58-60
高根くんとはずいぶん昔に飲んだことある
>>61
何年前の話だよ (前スレで)
>>64
今回のフラッシュは完全に失敗作かと
>>65
1ヶ月+αがあるかどうか (これも前スレで)

71 :非決定性名無しさん:2010/06/03(木) 07:06:22
>>64
金をケチったのだろうな。変なところをケチった結果、全体のクオリティ低下を招くのはいつものこと。

そういえば、某役員がオフィスを見回りに来たとき、管理職にSEO対策をしろと指示していた。
「外注に出さずに自力でやれ」って言っていたのが聞こえてきて倒れそうになった。

社外に出ていく金を節約したいのだろうが、そんなことを社内でやっていたら、客の仕事は手薄になるし、
中途半端な対策になるしで良いことが無い。

これは、いつものことだけどな。


72 :非決定性名無しさん:2010/06/03(木) 08:54:37
>>71
去年、辞めた管理職が似た事を言っていた。
客と戦うならともかく、敵は社内に居るって。

このスレ的には管理職は害らしいが、腕もあるし、グループや
部所も超えて色々な面で助けてくれた人だけに残念。
でも、部下を捨てて逃げた訳ではなく、腕も立ち回りも近い人を
探してから辞めたので富士ソフトっぽくない人だったのかもな。

73 :非決定性名無しさん:2010/06/03(木) 10:42:04
夏の賞与は1.5ヶ月±だよ。経財部も言ってたからほぼ間違いないと思う。Pもそう言ってたし。

74 :非決定性名無しさん:2010/06/03(木) 13:11:22
SH-07Bで、文字変換時に問題があるらしい。
久しぶりにKARENがやっちまったの??

75 :非決定性名無しさん:2010/06/03(木) 13:28:05
>>74
スペックは、書院からWnnになっているので切られたのでは?


76 :非決定性名無しさん:2010/06/03(木) 16:03:29
そうだな


77 :非決定性名無しさん:2010/06/04(金) 02:13:15
報酬1億円以上の役員名開示

78 :非決定性名無しさん:2010/06/04(金) 07:39:17
報酬1億円以上の役員駆逐

79 :非決定性名無しさん:2010/06/04(金) 12:56:51
ここの会社にもいるのか

80 :非決定性名無しさん:2010/06/05(土) 00:05:46
ところで今、九州支店ってどんな感じなの?
仕事、リストラ、待機、管理職とか。

事業所が1つ減ってるみたいだけど、人も減ってるのかな?


81 :非決定性名無しさん:2010/06/05(土) 12:12:08
自社ビル買ったからそこにまとめただけでそ?

82 :非決定性名無しさん:2010/06/05(土) 13:21:57
本格的なバカが多いな


83 :非決定性名無しさん:2010/06/05(土) 22:48:19
役員報酬 1,051,168千円 を何人で分けているの?

84 :非決定性名無しさん:2010/06/06(日) 11:13:22
最近回りみていると恫喝すれすれの発言している人
いるんだけど、昔に戻ってきてるのかな。
聞いていてあまりいい気はしないね。

85 :非決定性名無しさん:2010/06/06(日) 11:20:08
さいきん仕事でお付き合いがあるんですが、ここの人はよく働きますね。
びっくりです。残業代は全額出てるんでしょうか?

86 :非決定性名無しさん:2010/06/06(日) 15:21:32
>>85
40時間までは承認が通れば出ます。

87 :非決定性名無しさん:2010/06/06(日) 16:24:30
長い時間居るだけで仕事はしてないけどな
そのうちお前さんにもわかるよ

88 :非決定性名無しさん:2010/06/06(日) 22:12:59
表向きサービス残業はなくなりましたから

89 :非決定性名無しさん:2010/06/07(月) 18:05:14
前の上司は、「俺は残業がつかない」が口癖。
休憩時間に作業させられ、勤怠の休憩補正をすると、この口癖。
これは、休憩補正を解除するまで承認せずに続けられ、解除すると
数分で承認。
サービス残業ヒアリング時は、「サービス残業の指示はしてない」
と回答していた。これからはヒアリングの方法や内容も考えないと
結局表向きないように見えるだけで効果なし!


90 :非決定性名無しさん:2010/06/07(月) 18:15:14
日本語でおk

91 :非決定性名無しさん:2010/06/07(月) 22:24:13
本社や秋葉原のように各フロア出入口にゲートがあるならまだしも、
ビルの出入口に一組だけではいくらでも言い訳できてしまうし友連れもあるし

92 :非決定性名無しさん:2010/06/08(火) 18:59:09
出退勤時刻はゲートでわかり、サービス残業の指示を疑われるので、
休憩時間をつけさせないようなことをしているわけよ、前の上司は。

確かに、休憩時間に休憩したかどうかはわからないわけよ。

93 :非決定性名無しさん:2010/06/08(火) 19:43:07
【不払い】極上ブラック グッドワークス【常習】
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1246954600/


94 :非決定性名無しさん:2010/06/08(火) 22:14:34
>>92
日本語でおk

95 :非決定性名無しさん:2010/06/08(火) 22:19:41
あまりに露骨なデータが揃いすぎて検査室で照会中

96 :非決定性名無しさん:2010/06/09(水) 06:53:27
知らない人が多いようだが、労基のチェック箇所は退社時刻のみ。
つまり、出勤時にいくらサービスしても労基的には問題ない。
休憩時間に至ってはソレ何?の世界。

97 :非決定性名無しさん:2010/06/09(水) 08:02:13
総管は一応早残もチェックしてますけど問題視はあんまり

神奈川新聞だって拡販活動の一環ですから

98 :非決定性名無しさん:2010/06/09(水) 08:13:03
>>97
労基署が動かないと問題視しないだろ?

99 :非決定性名無しさん:2010/06/09(水) 09:01:38
今回の社長コラム見てアホだなと思った。
外人は差別用語じゃなく区別しているだけ。
そんなこと言っていたらよその家の子や他社さんすら差別用語になるな。
こんな社長でこの会社大丈夫なのかと本気で思った。
てかこのアメリカ人がメンヘラなだけだろ。てか朝鮮系アメリカ人?

100 :非決定性名無しさん:2010/06/09(水) 09:09:00
てかあの話の流れで外人とか言っちゃう人って
つっこみ待ちかもしくはアホだな。
外国にいたら自分らが外人だろjk

101 :非決定性名無しさん:2010/06/09(水) 09:51:21
>>99
大丈夫じゃないだろ。数年のうちに銀行屋たちが事業を切り売りし解体する予感。
だから「社員の給料を減らして役員報酬を増やせ」という指示を社長が平気で飛ばせるわけな。長期で社長になるつもりは無さそうだな。


102 :非決定性名無しさん:2010/06/09(水) 12:32:22
そういう読み方する輩もいるわけか

103 :非決定性名無しさん:2010/06/09(水) 18:58:18
7/1からUSBポートにシール貼るとか何なの?
バカなの?
死ぬの?

104 :非決定性名無しさん:2010/06/09(水) 19:07:28
>>103
普通に会社が死ぬだろう
ついでにRS232CとかDVIとか穴という穴を全部ふさいじゃえよwww

105 :非決定性名無しさん:2010/06/09(水) 19:10:38
USBメモリによる情報流出防ぐためか?ここの会社は、そこまでしないとダメなのか。

106 :非決定性名無しさん:2010/06/09(水) 20:09:29
USBへ記憶媒体の挿抜監視するスパイウエアを
会社命令でインストールするのなら受け入れられる。

普通ノートPCとかしまう時、USBのマウスは抜くだろ?
今時のPCにPS2のソケットなんて付いてないんだよ!

マウスは指したままシール貼るとか運用なにも考えてねーだろ!?<情セ


107 :非決定性名無しさん:2010/06/09(水) 20:26:21
なにも考えられない情セ情シ
河野さんもほとほと困ってしまってます

108 :非決定性名無しさん:2010/06/09(水) 21:10:54
解決策を得た。
シール貼るかわりにワイヤレスマウスも同時支給ですよね?<情セ

たかだか5千円位の出費なので
6,000人×5,000円=30,000,000 の予算確保した上での通達ですよね。

いやー流石、そこまで考えてのシールなんですね。



109 :非決定性名無しさん:2010/06/09(水) 21:34:48
>>108
全社員ワイヤレスマウスとかねーだろw
Windows 7 + タッチパネルモニター配布だな。
使いづらくて死ぬと思うがw

110 :非決定性名無しさん:2010/06/09(水) 21:43:21
現場作業の経験も無い、Windowsの仕様も知らないハゲ松○の想像の産物だな。
これで「僕の作った資料が役員を動かしているんだよ」って吹聴するDQN振りに萎える。

111 :非決定性名無しさん:2010/06/09(水) 21:48:54
>>109
ネタにマジレスですまん。

実際無線の到達範囲内で100〜150人がワイヤレスマウス使ったとして
混線とか心配しちゃうけど、多分大丈夫だろう。民生の市販品だし。
現実味のある情報漏洩物理対策だと思う。

OS買い直し(H/Wがスペック外ならH/Wも調達し直し)+タッチパネルとか
それこそ予算取れないじゃんw


112 :非決定性名無しさん:2010/06/09(水) 22:00:55
ここで何だかんだ言っても

情セ「シール代しか負担しません。他の対策は部所負担で」
部所「そんな予算はありません」
俺等「結局事務用品は自己負担かよ!」

自分で買ってもいいんだが、会社の封印シールを上に貼られるのが癪だ。


113 :非決定性名無しさん:2010/06/09(水) 23:28:13
シールか。情報漏洩対策だろうけど、USBに何か接続してやってれば、周りが注意するだろうし、
隠れてやるような人だったらシールなんてあまり意味なさそう。
よほどはがしにくいシール、もしくははがしたら破けたりしてバレるシールならわかるが。

114 :非決定性名無しさん:2010/06/09(水) 23:52:38
バレるシールですよ一応

シンクライアントUSB配布しててUSB塞いでどうするのって質問の
答えを聞いて、呆れて返す言葉がなかった

115 :非決定性名無しさん:2010/06/10(木) 00:24:12
何シールって?俺んとこもやらんといけんかね
スキャナとかラベルプリンタとかいろいろつなぐのにな

116 :非決定性名無しさん:2010/06/10(木) 06:05:30
>>114
どんな回答だったの?
社外で情弱なのでスマン

117 :非決定性名無しさん:2010/06/10(木) 07:40:31
恥ずかしくてとても口に出して言えません

118 :非決定性名無しさん:2010/06/10(木) 07:50:58
>>117
そこを何とか

119 :非決定性名無しさん:2010/06/10(木) 08:44:50
なんかどんどんひどくなっていくねw
上が無能なのは相変わらずでワロスw

120 :非決定性名無しさん:2010/06/10(木) 08:53:02
総合管理部に半年いたことで方向性が狂ったあの組織たち
人物的にはいい人ですがIT技術には口出してほしくなかった

121 :非決定性名無しさん:2010/06/10(木) 10:02:51
ここ数年、情報セキュリティ対策や内部統制対応について、典型的な取り違えというミスを犯したまま今日に至っている。
特に際立つのは、この2つか絡む部分については、常に根本から間違った状態であること。

いまだ気づかないのか、方向修正ができないのか・・・。

122 :非決定性名無しさん:2010/06/10(木) 11:16:27
ここ数年そのコアなとこの担当役員や部門長がほとんど変わってないし、他は門外漢を装って手出し口出ししないから

123 :非決定性名無しさん:2010/06/10(木) 17:17:37
>>122
だから、○永にコロッと騙されるのかな。
Winnyの時は素人すぎたが、あまり成長してないようだ。

124 :非決定性名無しさん:2010/06/10(木) 17:58:47
技術側の言うことに耳を傾けないからな。
目先の経費だけ見た結果、表に出ない経費を垂れ流し。

もちろん、オタの言うことを聴く必要はないがね。

125 :非決定性名無しさん:2010/06/10(木) 18:38:38
>>123 新組織になってもこれだものな。
ところで、ハゲは未だここにいるのか?

126 :非決定性名無しさん:2010/06/10(木) 19:09:15
今日は秋葉原にいなかったから桜木町かな

127 :非決定性名無しさん:2010/06/10(木) 21:19:08
http://www.mynewsjapan.com/reports/458



128 :非決定性名無しさん:2010/06/10(木) 21:34:11
これだって4年も前の業界の悪弊

129 :非決定性名無しさん:2010/06/10(木) 22:10:42
そして今度はGoogleAppsのサイトは許認可制になると。
変更するにも許可が要るってもうアボガド。

社外から見れなくてもwikiみたいに使えるもんだから何かしら使い道はあったろうに
これでもうGoogleAppsは死んだ。
単なるWebメールとカレンダーだ。


毎日イラっと来る通知がくる。
社員辞めさせたくて嫌がらせしてるようにしか思えない。


130 :非決定性名無しさん:2010/06/10(木) 22:42:09
あまりに無秩序にサイトが立ちすぎてテスト用とか使われないのも多くて
実用されてるものを整理しようという主旨と聞いた
管理したがるんだよ、総合管理部とかITマネジメント部とか管理系は…

131 :非決定性名無しさん:2010/06/10(木) 23:23:07
>>130
貴方に食いついてる訳ではないです。念のため。
昨日今日と俺のストレスマッハが有頂天なのですまん、言わせてくれ。

----
俺らプロフィット部門から本社費という名目で見ケ〆料巻き上げといてその金で管理だぁ!?
申請・認可も形式だけの盲判だろうが!

何 様 だ !


多少のノイズ(=テストサイト)位無視しろや!
整理(=削除)する前に検索する手段を用意しろ!
ほぼ無制限に使えるクラウドがバックボーンだろうが!

PVが無くても、更新が無くても、情報ってのは後から来る人の為に書き記すんだろうが!


132 :umauma:2010/06/10(木) 23:24:53
uriagezero

133 :非決定性名無しさん:2010/06/10(木) 23:38:37
googleサイトの整理なんてどこの企業もやってるだろ?そんな目くじら立てるほどのことかねぇ。ホントお子様だな君らは。

134 :非決定性名無しさん:2010/06/11(金) 00:18:14
>>133
意味わかってる?

>>129
既存のやつはそのままにしてると消されるの?
それとも新規作成・変更ができなくなるだけ?

135 :非決定性名無しさん:2010/06/11(金) 05:22:15
束になって送られてくる新聞は会社の金で買っているのですかね。

136 :非決定性名無しさん:2010/06/11(金) 05:53:50
>>133
問題なのは、管理という言葉の使い方と手法を履き違えていること。

間接部門は、直接部門が金を稼ぐための助けにならなければならない。
そのために毎月高い本社費を払っている。
しかし、助けるでもなく、足枷になっている現状に>>131はイラッときているのだろう。

その意味であれば、>>131は激しく同意する。
ただ、検索手段の行は、無理だろうな。

137 :非決定性名無しさん:2010/06/11(金) 07:20:25
>>136

ここ数年の管理部門(特に業推や情シ)の態度を見ると、まだ役所の窓口の方がマシだと思う。

そもそもの原因は、お金にしても書類にしてもモラルにしても、問題を起こした馬鹿者だが、その再発防止対策がトンデモな方向。
さらに、許認可制にはするが責任は持たない。

だったら口出しするなよと強く思う。


138 :非決定性名無しさん:2010/06/11(金) 07:47:08
書きたかったのは、情シではなかった。情セだ。
情シはどうでもいい。総管が先走って作ったものの運用を背負わされたりして同情するところはあるがな。

139 :非決定性名無しさん:2010/06/11(金) 07:58:00
今回のusbシールだって言い出したのはもともと管理本部のトップだった人
ずっと以前の情報系事故のとき普通のセロテープでusbふさいで作業の効率落とした前歴あり

140 :非決定性名無しさん:2010/06/11(金) 08:37:11
情セにはゆとりしかいないのか、トップがゆとりなのか。
無駄飯食らいどころか邪魔までしてくるお荷物?

141 :非決定性名無しさん:2010/06/11(金) 08:51:53
上から下まで全部ダメだろ。
情報セキュリティを誰ひとり理解していないしな。

142 :非決定性名無しさん:2010/06/11(金) 08:59:34
>> 141 理解できていたらプロフィットで仕事しているだろうな。(ぼそっ)
さて、仕事だ。

143 :非決定性名無しさん:2010/06/11(金) 11:30:51
弱体管理系は目つぶって
企画系強化を図ったのが
社長の戦略だったんだろ

144 :非決定性名無しさん:2010/06/11(金) 23:37:56
>>134
ほっとくと消される。

145 :非決定性名無しさん:2010/06/11(金) 23:50:02
「俺の昼休み休憩はどうなった?」
「ベントされた」
「いつ戻る」
「戻らない」

146 :非決定性名無しさん:2010/06/11(金) 23:52:57
「PCのUSBポートはどうなった?」 「ベントされた」 「いつ戻る」 「戻らない」
「GoogleAppsのサイトどうなった?」 「ベントされた」 「いつ戻る」 「戻らない」
「未消化の有給はどうなった?」 「ベントされた」 「いつ戻る」 「戻らない」
「夏のボーナスはどうなった?」 「ベントされた」 「いつ戻る」 「戻らない」


147 :非決定性名無しさん:2010/06/12(土) 22:13:09
USBシールってマジ話なのか・・・
頭おかしいんじゃねーの

148 :非決定性名無しさん:2010/06/12(土) 23:12:52
早稲田でてると出世に有利ですか?

149 :非決定性名無しさん:2010/06/12(土) 23:26:05
この会社大学関係なし


150 :非決定性名無しさん:2010/06/12(土) 23:36:38
この会社で出世して、何か得られると思ってるの?

151 :非決定性名無しさん:2010/06/12(土) 23:57:49
シール実物見せてもらったけど、
ITマネ部が一所懸命手書きした
シリアル番号が個人を特定する
らしい、アホらし

152 :非決定性名無しさん:2010/06/13(日) 00:01:19
手書きwww

153 :非決定性名無しさん:2010/06/13(日) 00:14:15
あほかww
頭おかしいってレベルじゃなかったww

154 :非決定性名無しさん:2010/06/13(日) 00:21:27
シールに関わる工数どんだけだよ。そんなのバイトレベルがやる仕事だな。関わった社員の脳みそも所詮バイトレベル以下w

155 :非決定性名無しさん:2010/06/13(日) 00:27:21
機密情報モレモレサイトはここですか?

156 :非決定性名無しさん:2010/06/13(日) 01:04:25
>>155
そうだな
トップの頭が腐ってるなんて極秘情報が駄々漏れだからな

157 :非決定性名無しさん:2010/06/13(日) 01:07:53
>>149 学歴の無駄遣い

158 :非決定性名無しさん:2010/06/13(日) 05:45:09
ボッタクリの象徴ビルは健在か?


159 :非決定性名無しさん:2010/06/13(日) 12:42:11
おや?地震だ
AKBビル倒れねーかなー

160 :非決定性名無しさん:2010/06/13(日) 19:41:11
シールの写メうぷ!

161 :非決定性名無しさん:2010/06/13(日) 20:00:27
>>160
んなもんアップする訳ないだろ?

162 :非決定性名無しさん:2010/06/13(日) 20:39:08
USBシールを配られてすぐ捨てるとどうなるのっと

163 :非決定性名無しさん:2010/06/13(日) 22:23:19
始末書?懲罰委員会?減給?

164 :非決定性名無しさん:2010/06/14(月) 21:45:41
着々と配布は始ってます < シール

165 :ぽこちん教祖:2010/06/14(月) 22:58:08
崇め〜崇め〜崇め〜崇め〜崇め〜崇め〜崇め〜崇め〜崇め〜崇め〜崇め〜
                 __,,,,、 .,、
            /'゙´,_/'″  . `\
          : ./   i./ ,,..、    ヽ
         . /    /. l, ,!     `,
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           (´゛ ,/ llヽ            |
            ヽ -./ ., lliヽ       .|
             /'",i" ゙;、 l'ii,''く     .ヽ
         / ...│  ゙l,  l゙゙t, ''ii_    :.!
        : /.._ /    ヽ \\.`゙~''''''"./
        .|-゙ノ/   : ゝ .、 ` .`''←┬゛
          l゙ /.r   ゛ .゙ヒ, .ヽ,   ゙̄|
       . | ./ l      ”'、 .゙ゝ........ん
       l  /     ヽ .`' `、、  .,i゛
       .l|  !    ''''v,    ゙''ー .l、
       |l゙ .il、  .l  .ヽ  .¬---イ
      .ll゙, ./    !            ,!
      .!!...!!   ,,゙''''ー       .|
      l.",!    .リ         |
      l":|    .〜'''      ,. │
      l; :!    .|'"    ...ノ,゙./ │
      l: l「    !    . ゙゙̄ /  !
      .| .|    !     ,i│  |
      :! .l.    }    ,i'./    |
      :! .|    :|    . /     .|
      :! |    ;!   "      .|
      :! !    │        │
      :!:|               ,! i ,!
      :! ,    .l,      / .l゙ !
      :! |    , l.     | .|  :,
    : v'" .!    |'i .ヽ,    ./ :!  .ヽ

166 :非決定性名無しさん:2010/06/15(火) 07:55:56
お子ちゃまか!?

167 :非決定性名無しさん:2010/06/15(火) 08:35:02
キリッとか、ドヤ顔してるんだろうな

168 :非決定性名無しさん:2010/06/15(火) 13:29:55
隣スレ>> 井手さん

ってまだいるみたいだね

169 :非決定性名無しさん:2010/06/16(水) 07:46:53
シール。
無駄な法律作って仕事をしている役人と変わらないやつらのすることさ

忙しいさなか、シール騒動で客から苦情がきたよ。

170 :非決定性名無しさん:2010/06/16(水) 08:08:18
利便性とセキュリティは相反するが現場対応を無視する本社のやり口
もっとも情報漏洩してみんなに迷惑かけてるのも現場サイド

171 :非決定性名無しさん:2010/06/16(水) 08:33:40
>>169
どんな苦情になったの?

最近の間接部門には辟易する。
自分の仕事をアピールすることが最重要課題になってしまった。
現場の苦労なんてキニシナイ。

もちろん、意味のある苦労ならば、こちらも協力しなければならないが、意味不明な苦労を強いられる。

172 :非決定性名無しさん:2010/06/16(水) 08:44:34
客先でシールぺったんこごっこしていたらVIPが来て
シールとかどうでもいいのでちゃんと仕事してくださいって
笑われた。
稚拙な対応で恥をかくのも現場サイド。

173 :非決定性名無しさん:2010/06/16(水) 08:57:03
>>172
2chは大丈夫なのか?(笑)

174 :非決定性名無しさん:2010/06/16(水) 09:08:20
うちの嫁のデジドカ会社もそうだ。付き合ってる頃は銀行員だったのに子会社社員。はぁ。玉の輿いずこ

175 :非決定性名無しさん:2010/06/16(水) 09:51:01
シールって客先で使ってるPCも対象なんですか?

当然FSI資産のものだけで、まさか客先から借りてるPCも対象じゃないよね?

176 :非決定性名無しさん:2010/06/16(水) 10:13:40
使用しているパソコン全部にきまっとろうが

177 :非決定性名無しさん:2010/06/16(水) 13:16:23
お客様管理下にあるPCやその作業場で使っていいものなら勝手に封印できないだろ

178 :非決定性名無しさん:2010/06/16(水) 17:10:14
うちの場合、客先から借りてるPCは何年も前から封印されてたりするがw

179 :非決定性名無しさん:2010/06/16(水) 19:54:08
今度の夏のボーナスは何月分?
年間5月分はくれるの?

180 :非決定性名無しさん:2010/06/16(水) 21:48:32
年間ムリだろ

181 :非決定性名無しさん:2010/06/16(水) 22:34:18
>>179
悪いが我慢してもらう
嫌なら辞めろ

182 :非決定性名無しさん:2010/06/17(木) 08:14:02
その話は本スレの上か前スレの最後で終わってる
いまは耐え忍ぶのみ

183 :ミミマル:2010/06/18(金) 01:45:18
役員多過ぎ

184 :非決定性名無しさん:2010/06/18(金) 01:54:51
そういえばウチの製品で、USBを監視するアプリが有りますよね?

185 :非決定性名無しさん:2010/06/18(金) 05:08:05
監視情報はどこかで集中管理されるの?
アクセスログがサーバーにアップされるとか?


186 :非決定性名無しさん:2010/06/18(金) 08:16:29
拠点サーバー→本社サーバー
ドメイン統合もウイルス対策もアップデートもセキュリティ対策もゲートも

187 :非決定性名無しさん:2010/06/18(金) 22:52:50
え?え?USBシールってマジなの?
ネタだと思ってた

188 :非決定性名無しさん:2010/06/18(金) 23:27:54
そのうちエンターキーにもシール貼れって言われそうだな・・・

189 :非決定性名無しさん:2010/06/19(土) 00:20:50
そんな予定はさすがにないから大丈夫

190 :非決定性名無しさん:2010/06/19(土) 03:42:26
>>188 口へのシールが先だろ。

191 :非決定性名無しさん:2010/06/19(土) 04:32:44
>>190
余計なことを2chに書かないよう、指の封印も必要だな。

・・・ふと思たが、自宅での個人PC所持禁止令が出ても不思議ではないな。
最近の会社のやり方はバカすぎる。

192 :非決定性名無しさん:2010/06/19(土) 23:37:01
現場の馬鹿が情報漏洩し過ぎだから、こうなったんだよね。

193 :非決定性名無しさん:2010/06/20(日) 01:28:06
やりすぎ感は漂ってます

194 :非決定性名無しさん:2010/06/20(日) 10:19:27
来年結婚するって報告にきたやつがいるんだけどさ、何?って感じ。部署は同じだけど仲良しでも上司でもないし
やめてくれればすっきりするんだけど居座るらしい。勘弁してくれ。式に呼ぶのだけはやめて

195 :非決定性名無しさん:2010/06/20(日) 14:14:39
まあまあお祝い事なんだから

196 :非決定性名無しさん:2010/06/20(日) 14:30:34
何かのランキングで従業員満足度の高い会社として出てたけど、本当なの?

197 :非決定性名無しさん:2010/06/20(日) 18:50:10
USBは扇風機もダメ? エアコン温度チェックが厳しくてかなり暑いし、
普通の扇風機だと電気代がかかると怒られる。ほんの小さなUSB扇風機もダメ?

198 :非決定性名無しさん:2010/06/20(日) 18:52:15
>>196
あれって部所はどこか知らないけど、回答するところが適当に作ればいいわけだし。
うちに限らず、どこの会社も現実との乖離は激しいらしいよ。

199 :非決定性名無しさん:2010/06/20(日) 19:27:30
>>194
うわー、器ちっせー

200 :非決定性名無しさん:2010/06/20(日) 19:28:42
毎朝、持ち物検査や金属探知機をパスしないと入室できなくなるかも。


201 :非決定性名無しさん:2010/06/20(日) 19:34:10
>>194は何をそんなにカリカリしてるの?
これが典型的な富士ソフト社員なの?

202 :非決定性名無しさん:2010/06/20(日) 19:59:28
>>197
普通に卓上扇風機使ってる奴見かけるけど、やっぱり部署によるんかね

203 :非決定性名無しさん:2010/06/20(日) 20:31:02
>>194
妊娠したって報告しにきた社員に対して「この忙しいときに何考えてんだよ」って言い放ったヤツもいるくらいだからなぁ・・・

204 :非決定性名無しさん:2010/06/20(日) 21:44:01
>>194
嫉妬はみっともないなぁ

205 :非決定性名無しさん:2010/06/20(日) 22:16:48
>>194
新婚旅行くらい、気前よく行かせてやれよ?
どうせ暇だろ?


206 :非決定性名無しさん:2010/06/21(月) 08:50:45
なんか流れおかしい
そんな恥さらしてどうする

207 :非決定性名無しさん:2010/06/21(月) 09:22:41
なるほど。
結婚の報告をすると2chに晒されるのが富士ソフトスタンダードなんですね。わかりました。

208 :非決定性名無しさん:2010/06/22(火) 02:26:10
汚いなさすが富士ソフトきたない

209 :非決定性名無しさん:2010/06/22(火) 08:15:01
やっぱり変な烙印押されちゃったよ

210 :非決定性名無しさん:2010/06/22(火) 21:24:53
そのUSBシールは、マウスのレーザ光の出る所には貼らなくて良いのかな?
マウスをゲームにしか使わない人がいるから、そこにも貼った方が良いと
思うのだけど。

211 :非決定性名無しさん:2010/06/22(火) 22:14:19
USBシールの対応でてんやわんやしてるの見ると
本当に百害あって一利なしとしか思えない

212 :非決定性名無しさん:2010/06/23(水) 01:29:15
最後は社長がGOサイン出したらしいんですけどね!?

213 :非決定性名無しさん:2010/06/23(水) 01:43:11
USBシールなんてマウスつかってたらスグはがれるだろ。
マウスの調子が悪けりゃ抜き差しするし

214 :非決定性名無しさん:2010/06/23(水) 02:38:31
どうせまともな仕事できないんだから、PCごと封印しちまえよ

215 :非決定性名無しさん:2010/06/23(水) 03:40:26
それならオフィスの入り口を封印するのが手っ取り早い

216 :非決定性名無しさん:2010/06/23(水) 08:10:49
相当不評ですぜ旦那

217 :非決定性名無しさん:2010/06/23(水) 08:40:21
ここの情セは、対策する気があるとは思えない。単に「仕事してま〜す」というアピールだけ。
阿呆な対策するより、営業マン以外のノートPCは基本的に全てデスクトップ機にしろよ。
そして、USBポートに変なシール貼るよりラジペンで中のベロを折ればいいだろ。シールより金もかからないしな。

やることが中途半端なんだよ。
「皆の意見を聞いて、妥協点を見つけました」という言い訳が見え見えで反吐が出る。

218 :非決定性名無しさん:2010/06/23(水) 18:27:31
結局USBシールで何を防ぐんだった?
USBメモリでのデータ持ち出しによる漏洩?

219 :非決定性名無しさん:2010/06/23(水) 18:41:05
palroくんは無事上海デビューできたん!?
上海万博日本館公式ページにもちゃんと載ってるしな!!

220 :非決定性名無しさん:2010/06/23(水) 20:25:45
この会社だけはやめておけ
すべてが虚像


221 :非決定性名無しさん:2010/06/23(水) 22:17:21
すべてが虚像
だけど東証
一部上場

222 :非決定性名無しさん:2010/06/23(水) 23:55:35
リストラ候補の条件って何?

223 :非決定性名無しさん:2010/06/23(水) 23:56:34
お前みたいなダメな奴だよ

224 :非決定性名無しさん:2010/06/24(木) 00:40:43
ロボットのPALROとモーニング娘。
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20100623-00000049-jijp-int.view-000

225 :非決定性名無しさん:2010/06/24(木) 07:18:01
「男」は、もともとは「女」から派生した亜種だと聞いたことがあります。

そのことを示すものが「乳頭」だそうです。乳頭の本来の役目は
赤ちゃんに授乳するためのものです。もちろん男は赤ちゃんに授乳する
ことはできません。しかし、無用の長物ともいえる乳頭は備わっている
わけです。これは、男が女から枝分かれしたときの名残り・・・、
だそうです。尾てい骨が、現人類が猿人から枝分かれしたときの名残り、
みたいなものでしょうか?

そこで、「妹のおっぱい」という言葉の意味をちょっと考えてみたんですが・・・
「妹」って、年下なわけですよね。兄たる自分としては、守ってやらなくては
ならない存在です。しかし同時に、やっぱり「赤ちゃんを産み育てる」ことができる「女」って、男からしたら
神秘的な存在でもあるんですよね。そこは男には絶対に真似できない部分なわけですから。

その女性の神秘の象徴たるおっぱいを、揉む。「兄」からしたら、「妹」という相対的弱者が備える、
「男」からしたら神秘的存在である「おっぱい」を、揉む。

非常にアンビバレントな、と言いますか・・・。ねじれの構造だと思うんです。
揉んだあとどういう状況になるのか、ねじれ構造を打破して発展的な展開が
待っているのか、興味深いですよね。ここから先は揉んでみないとなんとも
いえないところです。僕の予想では妹が精神的に優位に立ち、相対的弱者
から対等・あるいは兄に対する支配者へ・・・、と変遷していくと思います。

ちなみに僕には妹はいません。

226 :非決定性名無しさん:2010/06/24(木) 13:55:11
>>83
ゴーンの役員報酬が話題になっているけど、日産の役員報酬は10人で総額16億9千万円らしいね。(そのうちゴーン1人で半分以上w)
三菱自動車は、15人で総額3億3300万円。

業種が違うから単純に比較はできないが、それでも昨年が取締役6人監査役+2名(それぞれ社外役員を除く)で10億円って既に多過ぎね??
今回はいくらになっているのだろう。
※ 執行役員は役員報酬ではない点に注意な。

227 :非決定性名無しさん:2010/06/24(木) 20:27:52
ボーナスは本当に1.5ヶ月出るのかな?
前期赤字だったけど、1ヶ月くらいは出るかな?

228 :非決定性名無しさん:2010/06/24(木) 22:42:41
ちんぽに似てた。○べ妻。ちんぽみたいな顔ってあるんだな

229 :非決定性名無しさん:2010/06/24(木) 22:55:58
>>227
出るわけないだろ

230 :非決定性名無しさん:2010/06/25(金) 02:17:45
PALROが受け付け案内ロボットになるみたい。
http://news.biglobe.ne.jp/economy/498/jj_100623_4983336534.html

231 :非決定性名無しさん:2010/06/25(金) 08:19:26
上海では展示会場の入口付近に置かれ
受付バージョンは開発企画の一つね
ロボットだけどpalroじゃない

232 :非決定性名無しさん:2010/06/26(土) 09:32:40
ロボットを作ったりGoogleと手を組んだり。
儲かるか分からん不慣れなことをしないで、人売りに専念すればいいのに。
それが一番得意なんだし。

233 :非決定性名無しさん:2010/06/26(土) 11:44:49
その2つは儲かってないしこれからもムリ

234 :非決定性名無しさん:2010/06/26(土) 12:31:11
儲かっていないビジネスのしわ寄せが既存のビジネスに来ているのではないか


235 :非決定性名無しさん:2010/06/26(土) 13:19:40
ドアノックできっかけにはなる
その次のビジネスにつなげるか
わかってるけどなかなかうまく

236 :非決定性名無しさん:2010/06/26(土) 18:07:26
ソニー好きな人いなかった?

237 :非決定性名無しさん:2010/06/26(土) 23:17:24
社内では考えずにとにかく「動く」奴が評価されます
まあバカの集まり

そんなんでマーケットで勝てるわけないだろ・・・

238 :非決定性名無しさん:2010/06/26(土) 23:29:31
マーケットなんて意識してないもの、そんな組織もないし

239 :非決定性名無しさん:2010/06/27(日) 08:56:04
営業と技術の元締めを組織的になくしちゃったから

240 :非決定性名無しさん:2010/06/27(日) 18:57:42
未だにここで働いてる奴ってどんだけマゾなんだよ

241 :非決定性名無しさん:2010/06/27(日) 22:59:49
>>237
兵隊要員は重要です。
ぐだぐだ言うだけで改善策が出せないなら、兵隊の方が便利です。

242 :非決定性名無しさん:2010/06/28(月) 02:17:46
兵隊もぐだぐだ

243 :非決定性名無しさん:2010/06/28(月) 02:34:00
この夏に就活開始予定の日東駒専レベル3年です。

25歳、30歳、40歳での平均的な年収はどれぐらいになりますか

244 :非決定性名無しさん:2010/06/28(月) 08:04:38
年齢×100,000

245 :非決定性名無しさん:2010/06/28(月) 08:18:23
年収ならもっと多い

246 :非決定性名無しさん:2010/06/28(月) 09:53:20
30歳までいられないから心配いらんだろ

247 :非決定性名無しさん:2010/06/28(月) 15:04:44
年収を聞かれて参考値を言うと「そんなに貰ってない」と言う奴が意外に居るのな。
ふつー、年収は税込なんだが、手取りで計算するなってw
しかも税引き後どころか、寮費やら保険やらの控除まである手取りだったときには卒倒しそうになった。

そんなのが入社何年目とかで居るんだぜ。

248 :非決定性名無しさん:2010/06/28(月) 19:09:23
ちゃんと上司や同僚が説明してないし本人も調べたりしないからな

249 :非決定性名無しさん:2010/06/28(月) 19:17:36
聞かれれば教えるが、聞かれないと手取りで計算するのか?

250 :非決定性名無しさん:2010/06/28(月) 19:28:27
給料って手取りしか気にしてなかったりするから

251 :非決定性名無しさん:2010/06/28(月) 23:08:27
取締役7人って・・・

252 :非決定性名無しさん:2010/06/29(火) 00:39:53
>>247
そんな事で卒倒しそうになるお前の頭を心配しろ

253 :非決定性名無しさん:2010/06/29(火) 01:31:29
>>243

新卒で入社するなら「30代前半で500万円に到達」
ぐらいが平均的かな

254 :非決定性名無しさん:2010/06/29(火) 07:18:15
>>252 ゆとり乙w

255 :非決定性名無しさん:2010/06/29(火) 07:46:50
>>254

256 :非決定性名無しさん:2010/06/29(火) 08:19:52
>>254


257 :非決定性名無しさん:2010/06/29(火) 10:14:03
>>255, >>256
落ち着け

258 :非決定性名無しさん:2010/06/29(火) 15:47:57
税引き前/後の話に限るわけではないが、ゆとり世代の前あたりには既に
質問して覚えるものではなく、待っていたら知らないことを教えてくれるもの

という人が増えてないか?
「何も教えようとしないこの会社は異常だ」と言って数年前に退職した人が近くに居たが、彼は今、仕事できているのだろうか。

259 :非決定性名無しさん:2010/06/29(火) 19:03:01
>>243
去年冬ボーまともに出なかったけど、40歳で約800万円(税込)。主任です。
が、休日はほとんど休んだこともなく、サービス残業実施中!
労働協定どこ吹く風、という感じで
実労働時間から時給計算したら、2,000円位ではないかと。
税金、厚生年金、健康保険・・・ もろもろもがっつりひかれるし。

260 :非決定性名無しさん:2010/06/29(火) 20:13:55
ボーナス前だからふつふつ不満が鬱積してる感じかな

261 :非決定性名無しさん:2010/06/29(火) 21:48:15
>>254

262 :非決定性名無しさん:2010/06/29(火) 22:12:55
>>261 必死だなw

263 :非決定性名無しさん:2010/06/29(火) 22:30:22
>>254

264 :非決定性名無しさん:2010/06/29(火) 22:33:25
>>262
ゆとり乙w

265 :非決定性名無しさん:2010/06/29(火) 22:43:01
ゆとりうぜぇ

266 :非決定性名無しさん:2010/06/29(火) 22:52:57
>>265
ゆ と り 乙

267 :非決定性名無しさん:2010/06/29(火) 23:35:55
25歳の頃は年収500万位で残業時間は月20〜30h位かな。
周りはもっともらっている気がするけど。。平均はよくわからないね。

268 :非決定性名無しさん:2010/06/30(水) 01:19:03
そう考えるとボーナスがないのは痛いな

269 :非決定性名無しさん:2010/06/30(水) 05:54:51
>>259
月給40万くらいか?

270 :非決定性名無しさん:2010/06/30(水) 08:07:13
ちょっと前まで月給×17ヵ月って説明だったけど今じゃ×14〜15ヵ月ってとこか

271 :非決定性名無しさん:2010/06/30(水) 14:04:52
しかもベースとなる給料が減っているという罠もあるしね

272 :非決定性名無しさん:2010/06/30(水) 14:11:35
一斉調整は解除されてるから給料減は評価低いだけ

273 :非決定性名無しさん:2010/06/30(水) 15:08:27
下がった金額から3.5を貰っても嬉しくないな。

274 :非決定性名無しさん:2010/06/30(水) 20:33:52
貰えるものはもらっときなさい
部門業績評価のプール金も支給
されるかもしれないし

275 :非決定性名無しさん:2010/06/30(水) 22:07:51
ボーナスは1.05か。
労使協議会で1.5要求しても結局は経営陣が去年から
予定してた額になるならやる意味ない。

276 :非決定性名無しさん:2010/06/30(水) 23:32:05
明日から配属
ここを見るに碌な奴がいないみたいだな
お前らのフヌケた根性、俺が叩きなおしてやるから覚悟しろよ?老害ども

277 :非決定性名無しさん:2010/07/01(木) 00:58:39
今年の冬のボーナスはさらに厳しいのでは?

278 :非決定性名無しさん:2010/07/01(木) 01:14:21
そろそろ5年だか30だかで退寮になる件話そうぜ。差別を無くすとか言ってるけど、明らかに経費削減じゃねーか。

279 :非決定性名無しさん:2010/07/01(木) 02:49:40
好景気のルール変更ならまだしも、この不景気(ボーナスも満足に出ないのに)に半年で出ていけとは横暴すぎだ。

10月までと言ったり、1月までといったり、会社の何を信じればよいのやら。。。

280 :非決定性名無しさん:2010/07/01(木) 07:08:24
引越しに伴う諸経費も出て行く側の負担。
給料二ヶ月分くらい飛ぶのか?
少ないボーナスがまた無くなるのな。

普通の制度改正は既存ユーザーにはなるべく負担をかけないように施行するもんじゃねーの?

281 :非決定性名無しさん:2010/07/01(木) 08:00:32
労使は何やってるんだ?

282 :非決定性名無しさん:2010/07/01(木) 08:04:58
自宅自前は自己負担なんだから格差是正の論理

283 :非決定性名無しさん:2010/07/01(木) 08:21:06
望んで入寮しなかった奴と、入寮した奴とで格差があるとか意味不明。

会社休むんだが、休んでいない奴より給料減らされるのは差別。とか言うのと一緒。

働いていないのだから、給料減らされて当然。
寮に入る権利を放棄したのだから、補助されないのは当然。

284 :非決定性名無しさん:2010/07/01(木) 08:22:53
利益がでていないのだから、退寮させられて当然。

285 :非決定性名無しさん:2010/07/01(木) 08:25:00
>>281
>労使は何やってるんだ?

労使って、労働者と使用者の両方を指すのだけどw

286 :非決定性名無しさん:2010/07/01(木) 08:34:50
両方ともに、何やってんだ。

287 :非決定性名無しさん:2010/07/01(木) 11:05:55
経営会議の議事録に出てない話を聞くと微妙な議論のスレ違い

288 :非決定性名無しさん:2010/07/01(木) 20:18:33
社宅の家賃が凄いよな

289 :非決定性名無しさん:2010/07/01(木) 22:47:57
>>276に期待!!

290 :非決定性名無しさん:2010/07/01(木) 23:27:44
>>277

1,75

291 :非決定性名無しさん:2010/07/02(金) 00:24:12
それぞれが一台のポンコツ車に乗って旅しているとしよう。
途中、レンタカーに寄ってそのポンコツを乗り捨てることは出来ない。
なぜなら、そいつは「自分」だからだ。
いや、その旅路が何処から始まっているかも知らないし、
最初からそいつは「ポンコツ」だったわけでもないだろう。しかし…
長い長い旅路を行くにつれ、そいつはタイヤを擦り減らし、
フロントは曇り、ワイパーは片方が吹っ飛んでしまっている。
高級車でもミニバンでも、車種は何にしろ、
ここは両脇を砂漠に挟まれた路なのだ。
おまけに昼夜の気温差も激しい。


292 :非決定性名無しさん:2010/07/02(金) 00:52:48
↑↑↑ ??? ↑↑↑

293 :非決定性名無しさん:2010/07/02(金) 08:28:37
まぢきち

294 :非決定性名無しさん:2010/07/02(金) 13:10:14
一息入れてボーナスと寮は横に置いて次は新人配属ですか?

295 :非決定性名無しさん:2010/07/02(金) 17:43:48
新人だけどもう辞めたい

296 :非決定性名無しさん:2010/07/03(土) 12:03:56
新人のうちに辞めたほうがいい

297 :非決定性名無しさん:2010/07/03(土) 13:37:29
新人のうちに辞める→ここですら通用しない無能
新人のうちに辞めない→ここに染まった役立たず

どちらにしろ他では採用されないから好きにしな

298 :非決定性名無しさん:2010/07/03(土) 17:32:18
そういう意味で3年か

299 :非決定性名無しさん:2010/07/03(土) 18:07:06
やり直すなら早いほうがいい。

300 :非決定性名無しさん:2010/07/03(土) 21:50:36
福岡オフィスにマツコデラックスがいたんだが。

301 :非決定性名無しさん:2010/07/03(土) 21:56:52
知ってる

302 :非決定性名無しさん:2010/07/03(土) 22:32:43
話にならん この会社は

303 :非決定性名無しさん:2010/07/04(日) 14:04:43
↑どの立場で言ってる?

304 :非決定性名無しさん:2010/07/04(日) 16:09:51
大丈夫か?人財部は
もうすぐ賞与支給だけど、また計算間違えるんだろ


305 :非決定性名無しさん:2010/07/04(日) 17:17:36
>>300
kwsk

306 :非決定性名無しさん:2010/07/04(日) 18:34:32
>304

そうそう 少なくともオレはまるっきり信用してないぞ
みんな自分でちゃんと計算して 確認しておいた
ほうがいいぞよ
間違ってるからwww

307 :非決定性名無しさん:2010/07/04(日) 20:40:40
間違いってありえるのか。
何か違うんじゃないかと思った事あったけど自分の勘違いだと思って何もしなかったな。

308 :非決定性名無しさん:2010/07/04(日) 23:49:12
ほとんど合ってるから心配しなくて大丈夫だよ

309 :非決定性名無しさん:2010/07/05(月) 07:18:47
ほとんどって、おいw

310 :非決定性名無しさん:2010/07/05(月) 09:53:53
ここではその程度で十分かと

311 :非決定性名無しさん:2010/07/05(月) 18:52:06
ちゃんとエクセルと電卓で検算してるから大丈夫

312 :非決定性名無しさん:2010/07/05(月) 19:49:24
>>300
>>301
以前福岡オフィスにいたやつから聞いたんだが
もしかして人の悪口を平気で言ってるやつか?
他のやつが一生懸命仕事してるのに
電話で大声でずっと雑談しっぱなしだとも聞いたが。

313 :非決定性名無しさん:2010/07/05(月) 23:39:22
FSIギネスブックに載せてもらえよ>巨体No.1

314 :非決定性名無しさん:2010/07/06(火) 21:01:49
あいかわらずブラック上位のままだな
http://jobranking.sakura.ne.jp/sougou/black.html


315 :非決定性名無しさん:2010/07/06(火) 23:11:09
40年史サイトに載ったらチェックしてみよ

316 :非決定性名無しさん:2010/07/06(火) 23:15:18
>>312
大正解

317 :非決定性名無しさん:2010/07/07(水) 07:23:02
スト来季。大体手当もロクスポなのに棒ナスが少ないのは話にならねえ。
何とか室の施策に金を吸い上げられるし、
あの蒼いシ〜ルもあたいらの稼いだ金でかったものから買っている。
おまけに事故事故言って社員を追い詰めるだけだぜ。
健保を持ってから資金繰りもダメ。鬱対策も遅れ失敗の挙句、規定改定。



318 :非決定性名無しさん:2010/07/07(水) 08:29:12
>>317
週末のボーナス振り込まれてからにしなさい
まだ止められるから振り込み

319 :非決定性名無しさん:2010/07/07(水) 19:39:44
辞めればいいじゃない
中小企業が技術者募集してるぜ

320 :非決定性名無しさん:2010/07/07(水) 21:08:56
寄らば大樹な最近の若者気質!?
たとえ待遇悪くてもブラックと言われても!!

321 :非決定性名無しさん:2010/07/08(木) 00:26:48
>312
PUがブス専だから仕方がない。

322 :非決定性名無しさん:2010/07/08(木) 07:39:07
>>321
まじか!知らなかった…
そうなんだな…

323 :非決定性名無しさん:2010/07/08(木) 21:26:06
40年史サイトに2枚載ってる? まだ九州少ないんだけど

324 :非決定性名無しさん:2010/07/08(木) 23:34:16
>>321
PUが他部署の悪口を言うのでいじめられないように悪口を言うようにしたのです。
私も被害者なんです。べぇ〜
って言いそうだな。
技術に賢い奴(ズルイ女)がいるんだ。
おとなしい良い子が多いのに。

325 :非決定性名無しさん:2010/07/10(土) 01:14:15
>>317 早期退職募ればいいのにね。

326 :名無しさん@そうだ選挙に行こう:2010/07/10(土) 22:20:16
なんだよあの賞与
支給方式が変わったとか言ってるけどよ
内容を説明する資料に書いてあることが
わけわかんないぜ
人財部か?あんなクソ資料作ってるの

もっとアタマ使えよ

327 :名無しさん@そうだ選挙に行こう:2010/07/11(日) 10:27:25
>326
激しく同意!
アタシも意味がわからなかった
みんなわかってるのかなあ

328 :名無しさん@そうだ選挙に行こう:2010/07/11(日) 11:20:09
>326
よくぞ言ってくれた
オレも全くわかんねって思ってた

329 :名無しさん@そうだ選挙に行こう:2010/07/11(日) 13:19:18
書いてる本人たちもわかってないから大丈夫
はじめは単純だったのにどんどん複雑に自己矛盾

330 :名無しさん@そうだ選挙に行こう:2010/07/11(日) 14:19:41
毎回支給直前計算式変更なんで目標とか立てさせるなってーの
体制もコロコロ変わるし評価なんて適当もいいところ
プロダクトができれば社員不要

あんな鼻クソみたいな金額要らんわ
貰って辞めようと思ったが待っただけ損したわ

貰えるだけありがたいということを言っている奴がいるが
貰う権利があるんだ。何の保証も無いんだぜ。

人が辞めたら冬季は増えるんだろうけど
糞上司を辞めさせてやるぜ!

331 :名無しさん@そうだ選挙に行こう:2010/07/11(日) 16:03:34
いるんだな
権利だけ主張する奴

332 :名無しさん@そうだ選挙に行こう:2010/07/11(日) 19:07:40
何かいいことないかな

実際副業始めたやつっているのけ?

おいらの上司は昼は弁当になり、お茶も持参、

残業ばかりするようになって剥げてきた

家とか車とか持ち株とか持っていたような。

ボーナス時期はうれしいはずなのに少ない額を見て憐れむ

昨年家買ったやつは最悪だろうな

出張経費が半減されて、弁当持って出張に行ったやつが
食中毒になりかけて死にかけていたな

皆さん気をつけなはれ

333 :名無しさん@そうだ選挙に行こう:2010/07/11(日) 19:12:57
ttp://www.fsi.co.jp/solution/smanager/index.html

色がピンクだけどその色のサロン業界でも使えるのかな

334 :名無しさん@そうだ選挙に行こう:2010/07/11(日) 21:03:09
俺は普通に土日バイトしてるけど

335 :名無しさん@そうだ選挙に行こう:2010/07/11(日) 22:03:11
>329
書いてるやつらもわかってないんだ
確かにそんな気がする
責任感あるのかよ おい 人財部よ

336 :名無しさん@そうだ選挙に行こう:2010/07/11(日) 22:41:52
で、リーダーの奴はいくらだった?
専門長い人でもいいから教えてくれ

337 :非決定性名無しさん:2010/07/12(月) 19:16:25
みんな1ヶ月±何%の範囲内でしょ

338 :非決定性名無しさん:2010/07/12(月) 20:32:55
文句があればやめればいいじゃない。
精神病んでも意味ないよ。

339 :非決定性名無しさん:2010/07/12(月) 21:27:05
情けない会社・・・

340 :非決定性名無しさん:2010/07/13(火) 21:12:56
↑あなたに言われなくても↑

341 :非決定性名無しさん:2010/07/13(火) 22:00:19
富士ソフト三大処世術
〜社内で安泰に過ごすために〜

1.上司がやることに疑問を持たない
2.言われたことだけをやる
3.余計なことはやらない




342 :非決定性名無しさん:2010/07/13(火) 22:49:03
社外に出ている奴らは基本シンクライアントを支給してもらうのか?

343 :非決定性名無しさん:2010/07/13(火) 23:43:36
紛失事故を受けてその方向で再検討中

344 :非決定性名無しさん:2010/07/14(水) 18:06:38
>342
シンクライアントは接続の最大数が10だか20らしいよ。
社員何人の会社って感じだよね。

345 :非決定性名無しさん:2010/07/14(水) 18:07:48
>>341
まだあるよ。
「人のせいにする」

346 :非決定性名無しさん:2010/07/14(水) 19:20:02
>>344
その数だと、普通にRDP接続したほうが、同じパフォーマンスで費用は安くね?

347 :非決定性名無しさん:2010/07/14(水) 20:31:56
普通にRDPだろ
ただ、クライアントのOSがLinuxでソフトがrdesktopというだけ

348 :非決定性名無しさん:2010/07/14(水) 23:45:50
P発動ってほんと?俺っち明日休んでハロワ行くわ

349 :非決定性名無しさん:2010/07/14(水) 23:52:14
最大数が 10 か 20 かってどこの情報よ!?
サーバーを数台並べてその十倍規模で同時接続実現してるでしょ!!

350 :非決定性名無しさん:2010/07/15(木) 00:20:34
その情報は本当か? 中身はRosalio Lynxだろ(使ったことないから知らないけど)
単に、Rosalio Lynx Proxyが複数台あって、LBで振り分けているだけでは?
リソースサーバに数台が十倍規模にさせているのか?

351 :非決定性名無しさん:2010/07/15(木) 08:21:28
おまえら釣られすぎw

352 :非決定性名無しさん:2010/07/15(木) 10:01:00
最大が10〜20ってターミナルサービスの接続数とか?
性能いいサーバーにすればもっと上がるし

353 :非決定性名無しさん:2010/07/15(木) 23:37:49
おまえら、あほだろ?

354 :非決定性名無しさん:2010/07/15(木) 23:49:53
↑あなたに言われなくても↑

355 :非決定性名無しさん:2010/07/16(金) 00:32:21
>>354
お前、馬鹿だろ

356 :非決定性名無しさん:2010/07/16(金) 00:42:53
↑あなたに言われなくても↑

357 :非決定性名無しさん:2010/07/16(金) 08:10:03
>>356
お前、馬鹿だろ

358 :非決定性名無しさん:2010/07/16(金) 08:27:33
↑あなたに言われなくても↑

359 :非決定性名無しさん:2010/07/16(金) 09:59:56
↑あなたに言われたくて↑

360 :非決定性名無しさん:2010/07/16(金) 19:40:54
馬鹿とかあほとかいうやつは来るな。うざい。


361 :非決定性名無しさん:2010/07/17(土) 02:49:55
↑あなたに言われなくても↑

362 :非決定性名無しさん:2010/07/17(土) 09:09:10
↑あなたに言われたくて↑

363 :非決定性名無しさん:2010/07/17(土) 15:46:45
↑あなたに逢いたくて↑

364 :非決定性名無しさん:2010/07/17(土) 21:25:12
想?台湾气味儿!

365 :非決定性名無しさん:2010/07/17(土) 22:13:55
>>364
お前、馬鹿だろ

366 :非決定性名無しさん:2010/07/17(土) 23:57:47
    __    __
   |;;;;;;;;\  /;;;;;;{,
   );;;;,-=" ̄ ̄""゙丶 ∩_
   /         ヽ〈〈〈 ヽ
  /   | /ヽ ハヘ  〈⊃  }
  |   ノ|/\ ∨ / ゝ . |   |
  /   |  ●`   ● 丿/|   |
▽ヘ  ヽ:::      :::レ. /   !
▽ヽ∨ヘ\ ___・__ノヽ   / <こいつ最高にアホ
 ヽヽ / ̄丶;;;| □ |;;;;;|  >/
<_<____ /;;;;|ム ム|;;;;| /
    / / ;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;|''
   |  |;;_;;;;_;;;;;;;;;;;;;;;;;|
   (___);;;;;;;;;;;;;;|


367 :非決定性名無しさん:2010/07/18(日) 03:04:40
気持ち悪いな、この会社

368 :非決定性名無しさん:2010/07/18(日) 11:26:22
それよりも悪い奴らをちくって正常化させよう
この中であほとか馬鹿とか罵り合っても馬鹿になるだけだ。
367を心地よくさせてあげようではないか!

369 :非決定性名無しさん:2010/07/18(日) 11:30:17
この情報漏えい野郎は誰だ!!!
ttp://www.swingingblue.net/mt/
俺のことを書きやがって

370 :非決定性名無しさん:2010/07/18(日) 12:08:59
最近の書き込みつまらんのばかり

371 :非決定性名無しさん:2010/07/18(日) 15:48:19
>>370
なんか面白いネタ持ってこいカス

372 :非決定性名無しさん:2010/07/18(日) 16:32:17
仕事に関してはお粗末すぎて笑えるレベルだな

373 :非決定性名無しさん:2010/07/18(日) 17:33:02
>368
悪い奴を取り除けば正常化するようなレベルじゃなく腐ってるだろ
役員は従業員の賞与削ってお手盛り人事
それ見た管理職は人事権濫用してペットをはべらせ立場固め
間接部門は自分のことしか考えずモラルハザードになるだけの規則を作る
根元から腐ってるよ

374 :非決定性名無しさん:2010/07/18(日) 18:27:28
自己都合で辞めさせるために必死だよね
地方に飛ばしたり、賞与の計算式変えたり、評価者をコロコロ変えたり、
社内規則を厳しくしたり。
大体、社員のことを兵隊と言っている能無しの管理職。
隊長も務めきれないくせに偉そうに

375 :非決定性名無しさん:2010/07/18(日) 20:08:30
>>374
そんな会社にいつまでも居座ってるお前は最高にアホだな

376 :非決定性名無しさん:2010/07/18(日) 20:37:58
>>374
あーほ
ばーか
ぶたのけつー

377 :非決定性名無しさん:2010/07/18(日) 23:17:04
>373 374

いいこと言ってるな
現状を正しく捉えてる

378 :非決定性名無しさん:2010/07/19(月) 02:06:45
自己演?

379 :非決定性名無しさん:2010/07/19(月) 06:14:53
>>377
自演乙

380 :非決定性名無しさん:2010/07/19(月) 06:53:12
>377
オレも同様だと思うよ
この会社は根本からダメ

なぜこの会社がここでこれだけのことを
書かれるのか、しっかり考える必要が
あるんじゃないのか?
他の企業でここまで書かれてるところ
あるか?

381 :非決定性名無しさん:2010/07/19(月) 07:44:00
元凶は3150なわけよ。できもしないことを押し付けたからそれが下に伝染した。

強い立場を確保することが重要で、できる・できないはあまり関係ない。
どうせ誰もできない、それは暗黙の合意だからできなくても最後に形だけ叱る。
(本当にできないのかは問われない)

しろぴーきたときに改善する予感はあったんだが、最近のコラムを見るに
もう希望は失われたと思う。

382 :非決定性名無しさん:2010/07/19(月) 09:22:12
それは君らのせいでもあるわけで…

3150は昔の話で元凶とも思えないし

383 :非決定性名無しさん:2010/07/19(月) 09:46:15
お金の使い方がまずいとちゃうか
集めた金でFS○○とか酒ビール、高速○○が必要とか騒いでいたじゃん
なんでも今一歩で持続しないし知らないうちにショート
⇒社内のこと知らないと文句言うくせにショートしたものは
公表せず噂のみで締りがなくダラダラ

社シ安定せず可用性無し

それよりも品揃え豊富な購買部つくってくんないかな。
クレジット決済で社割で物が買えるような。
kakakuコムと比較したぐらいの価格じゃ話にならんが

384 :非決定性名無しさん:2010/07/19(月) 10:17:10
いや、3150なんてできねーだろーという空気が充満したのはそれど昔ではない
すくなくとも松倉時代の後。
そこで方針転換しなかった、でも、やっぱり3150はできなかった。
できない理由を探すことがはびこった。
しろぴーがやってきた。しかしリーマンショックで業績沈下
そして、たがが緩んで役員も管理職も勝手なことするようになった。


385 :非決定性名無しさん:2010/07/19(月) 15:25:29
松倉時代に、一斉降格の制度ができたのが後々のガンでは。
部所評価が下がって降格させないために、サビ残や工数付け替えしてごまかす
やりかたが今でも続いているんだろうに。

こないだの経会議事録に、付け替えせずに赤字でもきちんと報告しろとか
会長言ってたようだけどペナルティが大きいから誰も正直な報告なんて
できないだろ、と。

386 :非決定性名無しさん:2010/07/19(月) 15:36:46
一人で何喋ってんの?

387 :非決定性名無しさん:2010/07/19(月) 16:46:55
松倉の哲っつぁんは怪鳥の生徒だったこともあって
いやっちゅうほど煮え湯を飲まされてきた

今のお前らがあるのは哲っつぁんの我慢の上に成り立っている

そのことを忘れるな!


388 :非決定性名無しさん:2010/07/19(月) 17:38:05
>>387
うるせぇ馬鹿

389 :非決定性名無しさん:2010/07/19(月) 18:57:01
松倉さんたちのいいとこと悪いとこがあったのはたしかだよね
そのことを今の経営幹部も若い社員たちも知らないからね

390 :非決定性名無しさん:2010/07/19(月) 21:53:30
今、富士ソフトにいる若くない社員ってゴミクズ以外の何物でもないよね

391 :非決定性名無しさん:2010/07/19(月) 23:42:43
↑あなたに言われなくても↑

392 :非決定性名無しさん:2010/07/20(火) 01:23:10
↑あなたに言われたい↑

393 :非決定性名無しさん:2010/07/20(火) 05:56:13
あなたにしか言われたくない

394 :非決定性名無しさん:2010/07/20(火) 21:42:25
批判組は社内居残り!? すでに離脱!? それとも落ちこぼれ!?

395 :非決定性名無しさん:2010/07/20(火) 21:45:10
>>394
ゴミクズ乙

396 :非決定性名無しさん:2010/07/20(火) 22:49:31
いやぁ、面白いなぁ

397 :非決定性名無しさん:2010/07/20(火) 22:50:12
なかなか勉強になるよ。色々な意味で。

398 :非決定性名無しさん:2010/07/20(火) 23:54:26
これが東証一部上場企業の実態である

399 :非決定性名無しさん:2010/07/21(水) 00:37:19
大手企業の夏賞与、3年ぶりプラス 0.6%増の75万7600円

ここはいくら!?

400 :非決定性名無しさん:2010/07/21(水) 00:43:27
>>399
一ヶ月分位です(>_<)

401 :非決定性名無しさん:2010/07/21(水) 22:57:07
またセキュリティ対策、ノートPC関連でなんかやるみたいです

402 :非決定性名無しさん:2010/07/21(水) 23:31:46
大事な将来よく考えたほうがいいよ


403 :非決定性名無しさん:2010/07/22(木) 00:51:25
ここに入社した時点で将来(笑)だけどな

404 :非決定性名無しさん:2010/07/22(木) 01:24:54
負け犬どもが夢の跡

405 :非決定性名無しさん:2010/07/22(木) 07:30:12
辞めればいいじゃない

406 :非決定性名無しさん:2010/07/22(木) 22:05:59
>401
詳しく

407 :非決定性名無しさん:2010/07/22(木) 23:20:41
細部調整中でまだ言えないようです

408 :非決定性名無しさん:2010/07/23(金) 06:38:56
文句しか言わない奴ら=スキルの無いゴミ

409 :非決定性名無しさん:2010/07/23(金) 08:36:14
そんなんばっかし

410 :非決定性名無しさん:2010/07/23(金) 09:19:16
辞めればいいじゃない

411 :非決定性名無しさん:2010/07/23(金) 12:22:05
↑あなたに言われ〜↑

って最近堂々巡りな繰り返しばかり

412 :非決定性名無しさん:2010/07/24(土) 09:18:47
新しいネタはないのか?

つぎはどーせ下期組織改変ネタだろw

413 :非決定性名無しさん:2010/07/25(日) 10:33:05
いまのとこ大きな動きなし

414 :非決定性名無しさん:2010/07/26(月) 21:43:42
この会社に入った時点で、
「人生の負け組」
だな。

415 :非決定性名無しさん:2010/07/26(月) 21:54:38
>>414
おまえがな

416 :非決定性名無しさん:2010/07/26(月) 23:34:45
↑あなたたちに言われたくないんで↑

417 :非決定性名無しさん:2010/07/27(火) 00:19:20
セントラルソフトってなんなの?

418 :非決定性名無しさん:2010/07/27(火) 22:49:56
いったいなんなんでしょう、
今度のセキュリティ対策
ほんとにアレやるんでしょうか

419 :非決定性名無しさん:2010/07/27(火) 22:50:33
アレってもしかしてナニ?

420 :非決定性名無しさん:2010/07/27(火) 23:56:48
>>419
しらPの突撃生チェック

421 :非決定性名無しさん:2010/07/28(水) 00:36:11
きが くるっとる

422 :非決定性名無しさん:2010/07/28(水) 07:11:38
>>418
今度は何が始まったの?

年収減らされたらたまんないので、冬ボー貰う前に辞めた元社員。
会社の意図通りに辞めたわけだが、やはり古巣の行方は気になるよ。どこまでネタを提供するのかとw


423 :非決定性名無しさん:2010/07/28(水) 07:31:00
549 :仕様書無しさん:2010/07/28(水) 02:50:17
>>544
http://job.mynavi.jp/11/pc/NSSearchSeminarInfo.do?optNum=xtz4HC&corpId=91060

すげーな、説明会満員の日がある。


424 :非決定性名無しさん:2010/07/28(水) 09:38:52
>>422
ナカーマ
去年の緊急対策何とか説明会で、ボーナスを減らすが、住宅ローンで困る人には貸付しますというのを聞いて
卒倒しそうになった。
直接的ではないが、辞めた原因の一つにはなっている。

ボーナス見込んで住宅ローンを組むのは根本的にバカとしか言えないが、借金に貸付するって、銀行屋とサラ金屋
に牛耳られた会社ってのも怖いよな。

そいで、今回は何があって何しようとしているの?w
またハゲがバカなことを考えたの?

425 :非決定性名無しさん:2010/07/28(水) 22:13:09
まだ口に出して言えないので少々お待ちください

426 :非決定性名無しさん:2010/07/29(木) 21:47:23
 +   ∧_∧      +      +
    (0゚・∀・) ドキドキ    。
  oノ∧つ⊂)     +
  ( (0゚・∀・) ワクワク     。
  oノ∧つ⊂)     +   +    。
  ( (0゚・∀・) テカテカ     。
  oノ∧つ⊂)        。
  ( (0゚・∀・) ワクワク     +
  oノ∧つ⊂)       。
  ( (0゚・∀・) テカテカ      +
  oノ∧つ⊂)
  ( (0゚-∀-) ワクワク +
  ∪( ∪ ∪            。
    と__)__)

427 :非決定性名無しさん:2010/07/30(金) 00:24:43
議事録、たいした内容なかったじゃん。
何だろな〜。

428 :非決定性名無しさん:2010/07/30(金) 00:44:16
メール送信前に送信許可申請をワークフローで回さないと送信禁止とか?

429 :非決定性名無しさん:2010/07/30(金) 01:26:59
メール、ネット廃止じゃないの。

430 :非決定性名無しさん:2010/07/30(金) 05:44:30
え・・・PC廃止?!

431 :非決定性名無しさん:2010/07/30(金) 08:19:53
もうここだめだろw
いろんな意味でw

432 :非決定性名無しさん:2010/07/30(金) 10:11:42
今のセキュリティ対策の流れなら、メール送信許可申請、
Web閲覧許可申請書の制度ができる可能性が本当にありそうだから怖い。

そうそう、メール送信前は指さし確認やってる?w

433 :非決定性名無しさん:2010/07/31(土) 08:48:58
ここに書き込んでるやつ(ニート、フリーター)
将来がないのは君達ということに早く気づこうねw

434 :非決定性名無しさん:2010/07/31(土) 09:02:41
オマイもな

435 :非決定性名無しさん:2010/07/31(土) 09:54:16
名前欄に社員番号入れろやw

436 :非決定性名無しさん:2010/07/31(土) 10:51:53
「名前欄」には「名前」が入るべきで、
「社員番号」は「社員番号欄」に入るべきではないのか?

こんな連中が請負でシステムを作っているかと思うと寒気がするわ!



437 :非決定性名無しさん:2010/07/31(土) 13:54:12
この会社は完全な大企業病。

438 :非決定性名無しさん:2010/07/31(土) 14:12:10
でも、大企業じゃない
単なる派遣会社だし・・・

439 :非決定性名無しさん:2010/07/31(土) 14:17:47
>>433
無能の雑魚が元気なことだな

440 :非決定性名無しさん:2010/07/31(土) 16:24:57
管理職が人だししか儲ける術を
知らないくせに絶対的な権力を
持ってるのが致命的
ある程度できるようになると、上が
ペットで塞がってる事に気がついて
辞めていく

441 :非決定性名無しさん:2010/07/31(土) 23:24:42
どのような絶対的な権力があるのかな?
権力も権限もないようにしか・・・

442 :非決定性名無しさん:2010/08/01(日) 01:42:26
御意!!

443 :非決定性名無しさん:2010/08/01(日) 07:52:39
何もない?
どいつを外に売るか
売上をどいつの成果にするか
個人の都合でやりほうだい
フラット化で管理単位が大きくなって
神のように振る舞ってるのが身近にいる


444 :非決定性名無しさん:2010/08/01(日) 09:06:03
とっとと貸しビル業オンリーにしろよw

445 :非決定性名無しさん:2010/08/01(日) 09:27:43
>>443
営業部門か?

446 :非決定性名無しさん:2010/08/01(日) 21:53:28
この会社にいるアラサーどもは自分の人生どう思ってるの?
諦めてるの?

447 :非決定性名無しさん:2010/08/02(月) 00:13:00
↑あなたに言われたくなく↑

448 :非決定性名無しさん:2010/08/02(月) 08:30:55
書き込みねーのは
夏季休暇だから?

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